Prevencijos ir rizikų valdymo skyriaus vyriausioji (-iasis) specialistė (-as)

Esame didžiausias, regioniškiausias miškininkystės srities darbdavys, aktyviai prisidedantis prie Lietuvos miškingumo didinimo, biologinės įvairovės ir miško ekosistemų išsaugojimo. Vertiname kiekvieną VMU bendruomenės narį ir jo indėlį į #DarbąKurįMylime ir šiuo metu

PRIE KOMANDOS KVIEČIAME PRISIJUNGTI

VYRIAUSIĄJĄ (-JĮ) SPECIALISTĘ (-Ą) PREVENCIJOS IR RIZIKŲ VALDYMO SKYRIUJE

DARBO FUNKCIJOS:

1. Pagal kompetenciją dalyvauja Įmonės rizikų valdymo procese, administruoja ir (ar) tvarko pavestus registrus, informacines sistemas, teikia siūlymus dėl jų tobulinimo, atlieka juose esančių duomenų analizę;

2. Pagal kompetenciją padeda užtikrinti Įmonės antikorupcinės aplinkos kūrimą ir tobuliną, Antikorupcinės vadybos sistemos (toliau - AVS) tinkamą veikimą ir tobulinimą, bei atitiktį LTS ISO 37001:2017 standarto reikalavimams, vykdo AVS reikalavimų ir antikorupcinio elgesio standartų laikymosi kontrolę, pavedus dalyvauja ir (ar) atlieka AVS veiksmingumo vertinimą, padeda užtikrinti šios sistemos funkcionavimą, tobulinimą, tinkamumą, adekvatumą, rezultatyvumą bei korupcijos rizikos veiksnių nustatymą ir valdymą, vykdo antikorupcinės atitikties vykdytojo funkcijas ir konsultuoja darbuotojus antikorupcinio elgesio klausimais;

3. Pavedus tvarko ir (ar) nagrinėja vidiniu informacijos apie pažeidimus teikimo kanalu gautą informaciją apie pažeidimus, renka ir kaupia nuasmenintus statistinius duomenis, susijusius su gautų pranešimų skaičiumi, ir sistemina tų duomenų nagrinėjimo rezultatus;

4. Pavedus organizuoja ir (ar) atlieka Įmonės darbuotojų viešųjų ir privačių interesų deklaravimo bei viešųjų ir privačių interesų derinimo praktikos kontrolę ir stebėseną, prižiūri Įmonės darbuotojų atžvilgiu vykdomos lobistinės veiklos deklaravimą ir vykdo šios veiklos kontrolę, vertina pareigybių rizikingumą ir sudaro pareigybių, dėl kurių teikiamas prašymas Lietuvos Respublikos specialiųjų tyrimų tarnybai pateikti informaciją, sąrašą bei pareigybių, kurias einantys asmenys privalo deklaruoti privačius interesus, sąrašą;

5. Pavedus dalyvauja ir teikia nuomonę personalo formavimo procedūrose vertinant iš Specialiųjų tyrimų tarnybos gautą informaciją apie asmenį, atlieka asmenų stropaus patikrinimo procedūrą;

6. Pavedus teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka organizuoja ir (ar) atlieka atsparumo korupcijai lygio nustatymą, korupcijos pasireiškimo tikimybės nustatymą, identifikuotos korupcijos rizikos vertinimą, teikia siūlymus dėl rizikos valdymo, įgyvendina pavestas korupcijos rizikos valdymo priemones;

7. Teisės aktų nustatytai atvejais ir tvarka dalyvauja rengiant ir (ar) rengia korupcijos prevencijos veiksmų planą arba organizuoja jo rengimą, atlieka šio plano įgyvendinimo stebėseną;

8. Pavedus atlieka teisės aktų projektų, viešųjų pirkimų procedūrų ir dokumentų antikorupcinį vertinimą, pirkimo dalyvių stropaus patikrinimo procedūrą;

9. Pavedus vykdo teisės pažeidimų (įskaitant korupcinio pobūdžio) tyrimą arba koordinuoja jų tyrimą, teikia darbuotojams konsultacijas tyrimo klausimais, vykdo Įmonės struktūrinių padalinių ir darbuotojų veiklos patikrinimus, analizes, vertinimus, teisės pažeidimų tyrimų stebėseną bei padeda užtikrinti asmens duomenų apsaugos reikalavimų įgyvendinimą Įmonėje;

10. Pavedus inicijuoja ir koordinuoja Įmonės darbuotojų antikorupcinio sąmoningumo stiprinimo mokymus, vykdo kitas priemones stiprinant darbuotojų antikorupcinį sąmoningumą;

11. Pagal kompetenciją nagrinėja skyriui nukreiptus fizinių ir juridinių asmenų raštus, paklausimus, prašymus, pranešimus ar skundus, rengia atsakymų į juos projektus;

12. Pavedus pagal kompetenciją dalyvauja rengiant ar rengia Įmonės vidaus norminius teisės aktus, teikia išvadas, pastabas ir pasiūlymus kitų valstybės ar savivaldybės institucijų ar įstaigų arba Įmonės struktūrinių padalinių parengtiems teisės aktų projektams;

13. Pagal kompetenciją vykdo miško ir jo išteklių apsaugą nuo neteisėtų veiksmų, pagal kompetenciją surašo administracinių nusižengimų protokolus ar nagrinėja bylas dėl ekonominių sankcijų skyrimo pagal Administracinių nusižengimų kodekso nuostatas, teisės aktų nustatyta tvarka įgyvendina kitas valstybinių miškų apsaugos pareigūnų funkcijas;

14. Pavedus pagal kompetenciją atstovauja Įmonę teismuose, teisėsaugos ir kontrolės institucijose bei kitose valstybės ir savivaldybių institucijose, įstaigose ar įmonėse, bendrauja ir bendradarbiauja su jomis, pavedus dalyvauja komisijų ar darbo grupių veikloje;

15. Pagal kompetenciją duoda privalomus vykdyti nurodymus Įmonės darbuotojams;

16. Pavedus vykdo mokymus Įmonės darbuotojams, rengia informacinius pranešimus, rekomendacijas skyriaus kompetencijos klausimais;

17. Tvirtina arba derina savo veiklos srities dokumentus;

18. Pagal kompetenciją dalyvauja inventorizacijose, vykdomos veiklos patikrinimuose;

19. Pagal kompetenciją dalyvauja Įmonėje organizuojant ir vykdant viešuosius pirkimus;

20. Konsultuoja, teikia metodinę pagalbą kitiems darbuotojams savo veiklos srityje;

21. Pagal kompetenciją prisideda prie korupcijos pasireiškimo ir veiklos rizikų nustatymo ir valdymo, siūlo bei įgyvendina priemones rizikų mažinimui (šalinimui), praneša apie galimas naujas ar didėjančias rizikas, įskaitant korupcijos rizikas, rizikų įvykius, bandytą įvykdyti, įtariamą ir faktinę korupciją arba bet kurį Antikorupcinės vadybos sistemos pažeidimą ar trūkumą, pavedus nagrinėja korupcijos rizikos įvykius;

22. Pagal kompetenciją siūlo ir įgyvendina vidaus kontrolės, Antikorupcinės vadybos sistemos priemones savo darbo srityje, teikia informaciją apie jų įgyvendinimą;

23. Vadovaudamasis įstatymais, poįstatyminiais ar Įmonės vidaus teisės aktais arba gavęs aukštesnių pagal pavaldumą darbuotojų pavedimą, rengia ir teikia ataskaitas ir / ar kitą informaciją apie savo, skyriaus ar Įmonės veiklą;

24. Vykdo kitus Darbdavio, tiesioginio vadovo, su tiesioginio vadovo žinia aukštesnių pagal pavaldumą darbuotojų nenuolatinio pobūdžio pavedimus susijusius su vykdomomis funkcijomis.

REIKALAVIMAI:

1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį teisės ar aplinkos inžinerijos, arba miškininkystės krypties išsilavinimą (bakalauro kvalifikacinį laipsnį) arba jam lygiavertę aukštojo mokslo teisės ar aplinkos inžinerijos, arba miškininkystės krypties kvalifikaciją;
2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų teisinio arba teisėsaugos darbo, arba darbo pagal gautą išsilavinimą patirtį;
3. turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį vykdant korupcijos prevencijos veiklą arba atliekant teisės pažeidimų tyrimus;
4. turėti darbo su valstybės arba savivaldybių įstaigų arba įmonių registrais, duomenų bazėmis ir jų duomenų analizės patirtį;
5. būti susipažinusiam su LST ISO 37001:2017 standarto reikalavimais;
6. gebėti taikyti praktikoje Lietuvos Respublikos įstatymus, Vyriausybės nutarimus ir kitus norminius teisės aktus;
7. mokėti anglų arba vokiečių, arba prancūzų, arba rusų kalbą ne mažesniu kaip B1 lygiu;
8. turėti darbo kompiuteriu įgūdžių, mokėti dirbti Microsoft Windows aplinkoje ir su Microsoft Office programiniu paketu.
9. mokėti valstybinę lietuvių kalbą žodžiu ir raštu;
10. turėti B kategorijos vairuotojo pažymėjimą.

10.

MES SIŪLOME:

1. papildomą (savanorišką) sveikatos draudimą;
2. skiepus nuo gripo ir erkinio encefalito;
3. įdomų, dinamišką, pilną iššūkių darbą;
4. galimybę realizuoti savo idėjas, kuriant ir inicijuojant pokyčius;
5. kolegų palaikymą bei pagalbą;
6. 5 papildomas atostogų dienas.

DARBO UŽMOKESTIS (BRUTO): NUO 2560 EUR IKI 3328 EUR

Tikslus darbo užmokesčio dydis priklausys nuo Jūsų turimos kompetencijos ir profesinės patirties

DARBO VETA: Savanorių pr. 176, Vilnius

TELEFONAS PASITEIRAUTI: +370 695 10160