Administravimo ir finansų padalinys Teisininkas
| Skelbimo nr.: | 91026 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2023-09-19 |
| Skelbimas galioja iki: | 2023-10-03 |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Viešoji įstaiga Statybos sektoriaus vystymo agentūra |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | |
| Pareigos: | Administravimo ir finansų padalinys Teisininkas |
| Pareiginės algos koeficientas: | 2,700.00 |
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | - |
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius |
| Informacija apie įstaigą: | Darbo užmokesčio dydis nuo 2700 Eur iki 3000 Eur https://www.ssva.lt |
| Pareigybės aprašymas: | |
| PATVIRTINTA VšĮ Statybų sektoriaus vystymo agentūra direktoriaus 2023-09-1 d. įsakymu Nr. P-23-61 ADMINISTRAVIMO IR FINANSŲ PADALINIO TEISININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I. BENDROJI DALIS 1. Šis pareigybės aprašymas reglamentuoja VšĮ Statybos sektoriaus vystymo agentūros (toliau SSVA) administravimo ir finansų padalinio (toliau Padalinys) teisininko pareigybės paskirtį, nustato keliamus kvalifikacinius reikalavimus, apibrėžia jo pavaldumą, funkcijas, pareigas, teises ir atsakomybę 2. Pareigybės paskirtis – pagal kompetenciją užtikrinti, kad vykdant SSVA veiklą bei vidaus administravimo funkcijas būtų laikomasi teisės aktų reikalavimų. Teikti teisines konsultacijas teisės aiškinimo ir taikymo klausimais, rengti išvadas ir kitus dokumentus teisiniais klausimais, teikti pastabas ir siūlymus, pagal kompetenciją atstovauti SSVA teismuose ir kitose institucijose. 3. Teisininkas yra SSVA darbuotojas, kuris vadovaudamasis Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais ir kitais norminiais aktais, SSVA įstatais, vidaus darbo tvarkos taisyklėmis, direktoriaus įsakymais, šiuo pareigybės aprašymu ir kitomis tvarkomis bei jam suteiktais įgaliojimais, užtikrina pavestų darbų vykdymą. 4. Teisininką į darbą priima ir atleidžia, sudaro darbo sutartį ar ją keičia, nustato pareiginę algą SSVA direktorius ar jį pavaduojantis asmuo, vadovaudamasis SSVA darbo tvarkos taisyklėmis ir galiojančių Lietuvos Respublikos darbo teisinius santykius reguliuojančių teisės aktų nustatyta tvarka ir pagrindais. 5. Teisininkas yra tiesiogiai pavaldus administravimo ir finansų padalinio vadovui arba jį pavaduojančiam darbuotojui. 6. Teisininkas, vykdydamas savo funkcijas, bendradarbiauja su SSVA direktoriumi, darbuotojais, kitais įstaigos ir / ar kitų institucijų atsakingais specialistais bei klientais. II. KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI 7. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 7.1. turėti socialinių mokslų studijų srities ir teisės krypties ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su magistro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą; 7.2. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais statybos veiklą, paslaugų teikimo organizavimą, žinoti ir gebėti taikyti praktikoje Lietuvos Respublikos Konstituciją, Civilinį kodeksą, Civilinio proceso kodeksą, Darbo kodeksą, Viešojo administravimo įstatymą ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius biudžetinių ir viešųjų įstaigų darbo santykių reguliavimą, administracinių bylų teiseną, viešąjį administravimą, teisės aktų rengimą, sutarčių sudarymą, viešųjų įstaigų veiklą ir gebėti juos taikyti praktiškai. 7.3. turėti teisinio darbo patirties darbo teisės bei žmogiškųjų išteklių valdymo srityje ne mažiau kaip 3 metus; 7.4. sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, išmanyti kalbos kultūros, raštvedybos, archyvų tvarkymo, dokumentų rengimo taisykles, teisės aktų rengimo tvarką; 7.5. mokėti dirbti kompiuteriu, naudotis naujomis ryšių ir informacijos rengimo, saugojimo, paieškos ir perdavimo priemonėmis; 7.6. žinoti darbo etikos normas ir principus, gebėti tiksliai vertinti situaciją; 7.7. būti susipažinęs su įvairių tikslinių grupių ypatumais, gebėti bendrauti su klientais ir jų aplinka; 7.8. gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą, mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją bei rengti išvadas ir teikti pasiūlymus, išmanyti teisės aktų ir dokumentų rengimo taisykles, gebėti jas taikyti praktikoje; 7.9. gebėti vertinti ir reaguoti į vykstančius pokyčius statybos sektoriuje; 7.10. gebėti dirbti komandoje priimant sprendimus ir pasidalinant atsakomybe; 7.11. būti pareigingas, empatiškas, dalykiškas, darbštus, kūrybiškas, tobulinti specialiąsias žinias, kelti savo kvalifikaciją; 7.12. žinoti darbo, saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos, higienos bei sanitarijos normas bei taisykles; 7.13. mokėti anglų kalbą B1 lygiu; 7.14. turėti B kategorijos vairuotojo pažymėjimą. III. PAGRINDINIAI UŽDAVINIAI IR FUNKCIJOS 8. Darbuotojas, einantis teisininko pareigas, vykdo šias funkcijas: 8.1. rengia padalinių nuostatus, darbuotojų pareigybių aprašymus, SSVA veiklai reikalingas sutartis, dalyvauja derybose, atstovaujant SSVA interesus; 8.2. rengia ir teikia pasiūlymus su administraciniu reglamentavimu susijusiais klausimais, tvarko dokumentus administravimo ir finansų padalinio veiklos klausimais, registruoja juos atitinkamuose registruose; 8.3. rengia teisės aktų projektus ir kitus dokumentus dėl administracinio reglamentavimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų dokumentų dėl administracinio reglamentavimo rengimą; 8.4. rengia raštus, pretenzijas, teismams teikiamus ir kitus su įstaigomis, įmonėmis susirašinėjimo dokumentus; 8.5. pagal įgaliojimą atstovauja SSVA visų instancijų teismuose, valstybės ir valdžios institucijose, santykiuose su kitomis įmonėmis, įstaigomis ir organizacijomis; 8.6. konsultuoja priskirtos srities klausimais, nagrinėja gautus prašymus, skundus, pareiškimus, tiek iš darbuotojų, tiek iš paslaugų tiekėjų/gavėjų pagal savo kompetenciją; 8.7. pagal kompetenciją sprendžia ginčus, iškilusius tarp klientų ir darbuotojų; 8.8. dalyvauja darbo grupių, komisijų veikloje dėl teisės aktų projektų rengimo, teikia išvadas ir pasiūlymus, organizuoja pasitarimus, rengia informacinius ir kitus dokumentus; 8.9. kaupia, saugo duomenis ir informaciją apie statybos sektoriaus dalyvius, užtikrina duomenų konfidencialumą; 8.10. bendradarbiauja su kitų padalinių darbuotojais rengiant teisės aktų projektus, kitus dokumentus, reikalingus SSVA darbui tobulinti; 8.11. pagal kompetenciją teikia konsultacijas ir išaiškinimus SSVA darbuotojams darbo santykių reguliavimo, SSVA veiklos klausimais; 8.12. komplektuoja, sistemina teisės aktus, supažindina su jais SSVA darbuotojus. 8.13. kompetencijos ribose pavaduoja kito Padalinio teisininką; 8.14. SSVA interneto tinklalapyje skelbia teisinę informaciją, tvarko Padalinio dokumentaciją žmogiškųjų išteklių valdymo ir kitais klausimais 8.15. vykdo kitus SSVA direktoriaus ir Padalinio vadovo pavedimus, kitas Padalinio nuostatuose, SSVA vidaus teisės aktuose numatytas funkcijas; IV. TEISĖS 9. Teisininkas turi teisę: 9.1. gauti visą jo darbui reikalingą informaciją bei darbo priemones; 9.2. susipažinti su duomenų apsaugos esama situacija nepažeidžiant asmens duomenų tvarkymo taisyklių; 9.3. SSVA lėšomis kelti kvalifikaciją, dalyvauti profesiniuose seminaruose ir kursuose. 9.4. atsisakyti vykdyti užduotį ar pavedimą, jei jis prieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams ar kitiems teisės aktams, įspėjus apie tai SSVA direktorių. Jei užduotis pateikta raštu - ją vykdyti (nebent tai būtų kvalifikuojama kaip baudžiamoji veikla ar administracinis pažeidimas), pateikus ne vėliau kaip kitą darbo dieną, motyvuotą pranešimą SSVA direktoriui, jog nesutinkama su užduotimi ar pavedimu. Už neteisėto pavedimo ar užduoties pasekmes atsako tą užduotį skyręs vadovas. V. ATSAKOMYBĖ 10. Teisininkas pagal šios pareigybės kompetencijas atsako už: 10.1. Lietuvos Respublikos įstatymų, Vyriausybės nutarimų, kitų teisės aktų įgyvendinimą tinkamai ir laiku; 10.2. už kompetentingą ir kokybišką jam pavestų užduočių ir funkcijų vykdymą. 10.3. už profesinės etikos klaidas, nesklandumus darbe, nustatytų įgaliojimų viršijimą; 10.4. darbuotojų saugą ir sveikatą, priešgaisrinę saugą reglamentuojančių teisės aktų laikymąsi pagal kompetenciją; 10.5. materialaus ir nematerialaus SSVA turto naudojimą pagal paskirtį. 10.6. Už pareigų nevykdymą ar netinkamą vykdymą specialistas atsako Lietuvos Respublikos įstatymuose ir kituose teisės aktuose, SSVA vidaus teisės aktuose ir sutartyse nustatyta tvarka. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS 11. Šis pareigybės aprašymas įsigalioja nuo jo patvirtinimo dienos (jeigu įsakyme dėl jo patvirtinimo nenustatyta kita įsigaliojimo data). Darbuotojas su šiuo pareigybės aprašymu supažindinamas pasirašytinai (supažindinimas su šiuo pareigybės aprašymu per SSVA DVS laikomas supažindinimu pasirašytinai). 12. Pasikeitus SSVA ar Padalinio veiklą reglamentuojantiems teisės aktams ir/arba vidaus dokumentams, informacijos saugumo valdymo reikalavimams, kokybės vadybos reikalavimams, šis pareigybės aprašymas turi būti atnaujintas. Pareigybės aprašymo pakeitimus ir papildymus, jo pripažinimą netekusiu galios tvirtina SSVA direktorius. 13. Už šio pareigybės aprašymo atnaujinimą ir rengimą atsako Padalinio vadovas arba kitas jo įgaliotas Padalinio darbuotojas. 14. SSVA yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant dėl jų rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar seksualinės tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. |
|
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | (85)-2 |
| El. paštas: | |
| Adresas: | Vilnius, Linkmenų g. 28-1 |