Akreditacijos skyriaus vyriausiasis specialistas (pareiginės algos pastoviosios dalies koefientas nuo 3,38 iki 10,5 (baziniais dydžiais))
| Skelbimo nr.: | 61632 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2019-11-20 |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Nacionalinis akreditacijos biuras |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | |
| Pareigos: | Akreditacijos skyriaus vyriausiasis specialistas (pareiginės algos pastoviosios dalies koefientas nuo 3,38 iki 10,5 (baziniais dydžiais)) |
| Pareiginės algos koeficientas | 0.00 |
| Pareigybės aprašymas: | |
| PATVIRTINTA Nacionalinio akreditacijos biuro direktoriaus 2019 m. lapkričio 15 d. įsakymu Nr. V-25 AKREDITACIJOS SKYRIAUS VYRIAUSIOJO SPECIALISTO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS PAREIGYBĖ 1. Akreditacijos skyriaus vyriausiojo specialisto (toliau – vyriausiasis specialistas) pareigybė priklauso specialistų pareigybių grupei. 2. Pareigybės lygis – A2. 3. Pareigybės paskirtis – organizuoti ir koordinuoti atitikties vertinimo įstaigų akreditavimo proceso eigą, rengti akreditavimo procesą reglamentuojančių norminių dokumentų projektus. 4. Šias pareigas einantis darbuotojas yra tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui. Vyriausiąjį specialistą skiria ir atleidžia iš pareigų, nustato jo pareiginį atlyginimą, sudaro rašytinę darbo sutartį Nacionalinio akreditacijos biuro (toliau – Biuro) direktorius. II SKYRIUS SPECIALIEJI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 5. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus: 5.1. turėti aukštąjį universitetinį arba aukštąjį koleginį socialinių ar technologijų, ar fizinių mokslų studijų krypčių grupės išsilavinimą; 5.3. išmanyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, teisės aktų rengimo bei raštvedybos taisykles; 5.5. mokėti dirbti kompiuteriu ir Microsoft Office programiniu paketu; 5.6. savarankiškai planuoti ir organizuoti veiklą. III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS 6. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: 6.1. padeda Biuro vadovaujantiesiems ekspertams organizuoti ir koordinuoti atitikties vertinimo įstaigų akreditavimo proceso eigą; 6.2. rengia norminių ir kitų dokumentų, reglamentuojančių akreditavimo procesą, projektus; 6.3. sudaro samdomų išorės ekspertų metinį monitoringo planą, vykdo jų asmens bylų peržiūrą ir atnaujinimą; 6.4. dalyvauja planuojant, organizuojant bei atliekant samdomų išorės ekspertų kvalifikacijos kėlimą; 6.5. dalyvauja organizuojant ir koordinuojant akreditacijos komitetų, akreditacijos tarybos, atitikties vertinimo apeliacinės komisijos veiklą; 6.6. rengia sutarčių su užsakovais bei samdomais išorės ekspertais projektus, užtikrina, kad sutartys būtų rengiamos laikantis teisės aktų reikalavimų; 6.7. vykdo funkcijas, nustatytas Biuro vadybos sistemos dokumentais; 6.8. vykdo kitus su skyriaus funkcijomis susijusius, nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti Biuro strateginiai tikslai. IV SKYRIUS ATSAKOMYBĖ 7. Šias pareigas vykdantis darbuotojas už savo pareigų netinkamą vykdymą ar nevykdymą atsako vidaus darbo tvarkos taisyklių ir Lietuvos Respublikos įstatymų nustatyta tvarka. __________________ Susipažinau: ___________________________ (Parašas) ___________________________ (Vardas ir pavardė) ___________________________ (data) |
|
| Informacija apie įstaigą | |
| Vertinimo metodai: | |
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | 870665173 |
| El. paštas: | info@nab.lt |
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. T. Kosciuškos g. 30 |