Aukštelkų seniūnijos Seniūnas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 49721 | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-12-23 | |||||||||||
| Skelbimas galioja iki: | 2022-01-07 | |||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Radviliškio rajono savivaldybės administracija | |||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | |||||||||||
| Pareigos: | Aukštelkų seniūnijos Seniūnas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 10.70 | |||||||||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1,893.90 | |||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Radviliškis | |||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | Aukštelkų seniūnija, Taikos g. 12, 82485 Aukštelkai, Radviliškio rajonas | |||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – V pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus savivaldybės administracijos direktoriui.
II SKYRIUS
FUNKCIJOS
3. Apdoroja seniūnijos veiklai vykdyti aktualią informaciją.
4. Atstovauja seniūnijai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
5. Konsultuoja su seniūnijos veikla susijusiais klausimais.
6. Planuoja, organizuoja ir kontroliuoja tiesiogiai pavaldžių asmenų darbą.
7. Priima su seniūnijos veikla susijusius sprendimus.
8. Rengia ir teikia informaciją su seniūnijos veikla susijusiais klausimais.
9. Rengia ir teikia pasiūlymus su seniūnijos veikla susijusiais klausimais.
10. Rengia su seniūnijos veikla susijusius dokumentus.
11. Vadovauja seniūnijos veiklų vykdymui arba prireikus vykdo seniūnijos veiklas.
12. Valdo seniūnijos žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
Funkcijos patvirtintos 1994-07-07 „Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymas“ Nr.: Nr. I-533.
13. Pagal kompetenciją surašo administracinių teisės pažeidimų protokolus, nagrinėja administracinių teisės pažeidimų bylas
14. Ne rečiau kaip kartą per metus teikia seniūnijos veiklos ataskaitą seniūnaičių sueigai ir Savivaldybės administracijos direktoriui
15. Informuoja Savivaldybės administraciją apie Seniūnijos teritorijoje atsiradusį bešeimininkį turtą, pateikdami statinį identifikuojančius duomenis (pavadinimą, adresą, koordinates ir kt.)
16. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
17. Prižiūri, kad būtų tinkamai saugomas ir eksploatuojamas Savivaldybės arba Savivaldybei panaudos, pasaugos, nuomos ir kitomis sutartimis, patikėjimo teise perduotas turtas, esantis Seniūnijai priskirtoje teritorijoje.
18. Vairuoja seniūnijai priskirtą tarnybinį automobilį.
19. Organizuoja seniūnijoje viešuosius pirkimus, siekdamas užtikrinti racionalų lėšų panaudojimą, vykdo viešųjų pirkimų organizatoriaus funkcijas, sudaro sutartis, rūpinasi jų vykdymu; nustatyta tvarka prižiūri prekybą viešose vietose bei seniūnijos teritorijoje skelbiamą išorinę reklamą.
III SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
20. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
20.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
arba:
20.2.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
20.3.
darbo patirties sritis – Nenustatyta;
20.4.
darbo patirtis srityje – 5 metai;
21. Transporto priemonių pažymėjimai:
21.1.
turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija).
IV SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
22. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
komunikacija - 4 lygis;
22.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
22.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
22.4.
organizuotumas - 4 lygis;
22.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
23. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
lyderystė - 4 lygis;
23.2.
veiklos valdymas - 4 lygis;
23.3.
strateginis požiūris - 4 lygis.
24. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
informacijos valdymas - 4 lygis.
25. Profesinė kompetencija:
25.1.
veiklos planavimas - 4 lygis.
|
||||||||||||
| Vertinimo metodai: | ||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||||||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Patarėjas | |||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Alma Markevičienė | |||||||||||
| Telefonas: | +37052196806; +37067289741 | |||||||||||
| El. paštas: | alma.markeviciene@vtd.lt | |||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | |||||||||||