Įmonės, įstaigos ar organizacijos vadovas

DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO UGDYMUI

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I. PAREIGYBĖ

Pareigybės pavadinimas: direktoriaus pavaduotojas ugdymui
Pareigybės lygis: A
Pavaldumas: tiesiogiai pavaldus mokyklos direktoriui

II. SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

Direktoriaus pavaduotojas ugdymui privalo:

• turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą;

• turėti pedagoginę kvalifikaciją ir ne trumpesnę kaip 3 metų pedagoginio darbo patirtį;

• išmanyti Lietuvos Respublikos švietimo sistemą, švietimą reglamentuojančius teisės aktus;

• išmanyti ugdymo programų rengimo, įgyvendinimo ir vertinimo principus;

• gebėti planuoti, organizuoti, koordinuoti ir vertinti ugdymo procesą;

• mokėti dirbti kompiuterinėmis ir informacinėmis sistemomis (Mokinių registras, Keltas, el. dienynas ir kt.);

• gebėti dirbti komandoje, priimti sprendimus, bendrauti ir bendradarbiauti.

III. PAGRINDINĖS FUNKCIJOS

Direktoriaus pavaduotojas ugdymui:

• organizuoja, koordinuoja ir prižiūri ugdymo proceso įgyvendinimą;

• rengia ir koordinuoja ugdymo planų, tvarkaraščių, programų įgyvendinimą;

• analizuoja mokinių pasiekimus ir pažangą, inicijuoja ugdymo kokybės gerinimo priemones;

• koordinuoja mokytojų ir švietimo pagalbos specialistų veiklą;

• organizuoja mokytojų metodinę veiklą, profesinį tobulėjimą;

• dalyvauja rengiant ir įgyvendinant mokyklos strateginius, metinius ir veiklos planus;

• kontroliuoja ugdymo proceso atitiktį teisės aktams;

• rengia ir teikia ataskaitas mokyklos direktoriui;

• pavaduoja direktorių jam nesant, pagal suteiktus įgaliojimus;

• atlieka kitas teisės aktais ir mokyklos direktoriaus pavestas funkcijas.

IV. ATSAKOMYBĖ

Direktoriaus pavaduotojas ugdymui atsako:

• už ugdymo proceso kokybę ir teisėtumą;

• už patikėtą informaciją ir dokumentų valdymą;

• už bendradarbiavimą su mokyklos bendruomene;

• už jam pavestų funkcijų tinkamą vykdymą.