Inovacijų politikos grupės vadovas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 59614 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-06-10 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2024-06-25 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija | ||||
| Pareigos: | Inovacijų politikos grupės vadovas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 2,24 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 3999,30 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Darbo užmokestis kartu su priedu už tarnybos Lietuvos valstybei stažą (neatskaičius mokesčių) nuo 4000 iki 4700 Eur Laimėjimo atveju tikslus darbo užmokestis bus nustatytas atsižvelgiant į Jūsų turimas kompetencijas, profesinę patirtį ir turimą tarnybos Lietuvos valstybei stažą Taikomas 3 mėn. išbandymo laikotarpis Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija siūlo: • sveikatos draudimą su galimybe pasirinkti sveikatinimo programą • nemokamą automobilių parkavimą • lankstų darbo grafiką ir galimybę dirbti nuotoliniu būdu • mentoriaus pagalbą pirmaisiais darbo mėnesiais • galimybę išvykti į sveikatos priežiūros, valstybės ar savivaldybės instituciją ar įstaigą (iki 1 darbo dienos per mėnesį) • terasą, poilsio kambarį, akustinius darbo kambarius • galimybę kelti kvalifikaciją ir karjeros galimybes • 360 grįžtamojo ryšio vadovavimo kompetencijų vertinimą • darbuotojų įsitraukimo skatinimą, organizuojant bendrus mokymus skirtingomis temomis |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – III pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus viceministrui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. administracinis reglamentavimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Technologijų, inovacijų ir kosmoso politika.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
6. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
7. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
8. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
9. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui.
10. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui.
11. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui.
12. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui.
13. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
14. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
15. Organizuoja pasiūlymų dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės programos ir jos įgyvendinimo priemonių, susijusių su mokslinių tyrimų ir eksperimentinės plėtros, technologijų, inovacijų, gynybos pramonės ir inovacijų ir kosmoso politika, vykdymą.
16. Teikia pasiūlymus dėl Europos Sąjungos (toliau - ES) fondų lėšų planavimo ir administravimo, projektų atrankos kriterijų ir jų pakeitimų, organizuoja tarptautinių sutarčių įgyvendinimą.
17. Inicijuoja tarptautinio bendradarbiavimo iniciatyvas tarp atitinkamų užsienio valstybių institucijų ir tarptautinių organizacijų, atstovauja ministeriją delegacijoje ar vadovybės pavedimu ES ir kitų tarptautinių institucijų susitikimuose mokslinių tyrimų ir eksperimentinės plėtros, technologijų, inovacijų, gynybos pramonės ir inovacijų bei kosmoso srityse.
18. Teikia informaciją atsakingiems ministerijos administracijos padaliniams apie mokslinių tyrimų ir eksperimentinės plėtros, technologijų, inovacijų, gynybos pramonės ir inovacijų ir kosmoso politikos tikslų pasikeitimus, dėl kurių gali atsirasti būtinybė keisti atrankos kriterijus, ir ES fondų planavimo ir administravimo dokumentus ir teisės aktus.
19. Koordinuoja ES institucijų teisės aktų ir kitų dokumentų projektų, susijusių su mokslinių tyrimų ir eksperimentinės plėtros, technologijų, inovacijų, gynybos pramonės ir inovacijų ir kosmoso politikos politika, įgyvendinimą.
20. Teikia asocijuotoms verslo struktūroms informaciją apie mokslinių tyrimų ir eksperimentinės plėtros, technologijų, inovacijų, gynybos pramonės ir inovacijų ir kosmoso politiką, ES ir kitų tarptautinių institucijų politiką šioje srityje, inicijuoja konsultacijas su susijusiomis suinteresuotomis grupėmis..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
21. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
21.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.2.
studijų kryptis – verslas (arba);
21.3.
studijų kryptis – ekonomika (arba);
21.4.
studijų kryptis – politikos mokslai (arba);
21.5.
studijų kryptis – teisė;
21.6.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 1 metai.
arba:
21.7.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.8.
darbo patirties sritis – mokslinių tyrimų ar eksperimentinės ar technologinės plėtros srities patirtis;
21.9.
darbo patirtis srityje – 4 metai;
21.10.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 1 metai.
arba:
21.11.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.12.
darbo patirties sritis – inovacijų aplinkos gerinimo srities patirtis;
21.13.
darbo patirtis srityje – 4 metai;
21.14.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 1 metai.
arba:
21.15.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.16.
darbo patirties sritis – viešojo administravimo srityje;
21.17.
darbo patirtis srityje – 4 metai;
21.18.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 1 metai.
22. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
22.1. kalba - anglų;
22.2. kalbos mokėjimo lygis – C1.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
23. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis;
23.2.
organizuotumas - 5 lygis;
23.3.
patikimumas ir atsakingumas - 5 lygis;
23.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
23.5.
komunikacija - 4 lygis.
24. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
strateginis požiūris - 4 lygis;
24.2.
veiklos valdymas - 5 lygis;
24.3.
lyderystė - 4 lygis.
25. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
25.1.
informacijos valdymas - 5 lygis.
26. Profesinė kompetencija:
26.1.
veiklos planavimas - 5 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Personalo valdymo skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Loreta Magilevičiūtė | ||||
| Telefonas: | +37065889380 | ||||
| El. paštas: | loreta.magileviciute@eimin.lt | ||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav., Vilniaus m., Gedimino pr. 38 | ||||