Kaimo plėtros, žuvininkystės programų ir nacionalinės paramos departamento Antrojo paramos administravimo skyriaus Vyriausiasis specialistas
| Skelbimo nr.: | 11016 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2022-07-20 | ||||||||||||
| Skelbimas galioja iki: | 2022-07-27 | ||||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Nacionalinė mokėjimo agentūra prie Žemės ūkio ministerijos | ||||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Nacionalinė mokėjimo agentūra prie Žemės ūkio ministerijos | ||||||||||||
| Pareigos: | Kaimo plėtros, žuvininkystės programų ir nacionalinės paramos departamento Antrojo paramos administravimo skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 8.50 | ||||||||||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1,538.50 | ||||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | |||||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Administracinių paslaugų teikimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Projektų vertinimas ir administravimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Apdoroja su administracinių paslaugų teikimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su paslaugų teikimu susijusios informacijos apdorojimą.
6. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
7. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl administracinių paslaugų teikimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl paslaugų teikimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
8. Rengia ir teikia informaciją su administracinių paslaugų teikimu ir susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su paslaugų teikimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
9. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių paslaugų teikimu susijusiais klausimais.
10. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių paslaugų teikimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl paslaugų teikimo rengimą.
11. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
12. Įtarus arba nustačius pažeidimų atvejus vertinant ir/ar įgyvendinant patvirtintą projektą, vykdo veiksmus, numatytus veiklą reglamentuojančiuose dokumentuose, bei nedelsiant informuoja Skyriaus vedėją.
13. Departamento ir skyriaus vadovybės pavedimu dalyvauja ŽŪM ir NMA projektų atrankos komitetų posėdžiuose bei teikia paaiškinimus dėl darbo dokumentuose pateiktos informacijos, dalyvauja NMA, kitų institucijų sudarytų komisijų ar darbo grupių veikloje.
14. Pagal kompetenciją Skyriaus vedėjo pavedimu prižiūri, kad būtų tinkamai paruošta Skyriaus darbo bazė (procedūrų aprašai, metodinės rekomendacijos, instrukcijos) ir, esant poreikiui, inicijuoja jų keitimą.
15. Pagal kompetenciją atlieka kvalifikuotą projektų vertinimą, administravimą, mokėjimo prašymų bei pareiškėjų/paramos gavėjų įvykdytų pirkimų vertinimą bei užtikrina duomenų, pateiktų ūkio subjektų paraiškose paramai gauti, mokėjimo prašymuose, pirkimų dokumentuose ir papildomuose dokumentuose, konfidencialumą.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
16. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
16.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
16.2.
studijų kryptis – ekonomika (arba);
16.3.
studijų kryptis – vadyba (arba);
16.4.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
16.5.
studijų kryptis – žemės ūkis (arba);
arba:
16.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
16.7.
darbo patirties sritis – dokumentų valdymo srities patirtis;
16.8.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
17. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
17.1.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
17.2.
organizuotumas - 3 lygis;
17.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
17.4.
analizė ir pagrindimas - 3 lygis;
17.5.
komunikacija - 4 lygis.
18. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
18.1.
įžvalgumas - 3 lygis;
18.2.
informacijos valdymas - 3 lygis.
19. Profesinė kompetencija:
19.1.
dokumentų valdymas - 3 lygis.
|
|||||||||||||
| Vertinimo metodai: | Nenustatyta; |
||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||||||||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Agnė Ribinskienė | ||||||||||||
| Telefonas: | +37052526874 | ||||||||||||
| El. paštas: | agne.ribinskiene@nma.lt | ||||||||||||
| Adresas: | Blindžių g. 17, LT-08111 Vilnius | ||||||||||||
| Skelbimas publikuojamas iki: | 2022-07-27 | ||||||||||||