Klaipėdos departamento Užkrečiamųjų ligų valdymo skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 48489 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-09-14 | ||||||||||||
| Skelbimas galioja iki: | 2021-09-28 | ||||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Nacionalinis visuomenės sveikatos centras prie Sveikatos apsaugos ministerijos | ||||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | ||||||||||||
| Pareigos: | Klaipėdos departamento Užkrečiamųjų ligų valdymo skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 10.50 | ||||||||||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1,858.50 | ||||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Klaipėda | ||||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | |||||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus departamento direktoriui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. priežiūra ir kontrolė.
4. stebėsena ir analizė.
5. sprendimų įgyvendinimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
6. Užkrečiamųjų ligų profilaktikos ir kontrolės priemonių, leidžiančių kontroliuoti užkrečiamųjų ligų paplitimą ir riboti to plitimo sąlygas, vykdymo organizavimas.
7. Rizikos žmonių sveikatai, susijusios su užkrečiamosiomis ligomis, valdymas.
8. Valstybės politikos įgyvendinimas epidemiologinės priežiūros srityje.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
9. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
10. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
11. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
12. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
13. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualią informaciją.
14. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
15. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
16. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
17. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
18. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
19. Nagrinėja juridinių ir fizinių asmenų prašymus, skundus ir imasi priemonių juose keliamiems klausimams spręsti.
20. Dalyvauja administracinių nusižengimų bylų teisenoje.
21. Dalyvauja ekstremalių sveikatai situacijų valdyme, organizuoja ir vykdo pasirengimo ekstremalių sveikatai situacijų atvejams, planavimą.
22. Organizuoja priemones, užtikrinančias struktūrinio padalinio darbuotojų saugias ir sveikas darbo sąlygas.
23. Atlieka einamąją finansų kontrolę.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
24. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
24.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
24.2.
studijų kryptis – visuomenės sveikata (arba);
arba:
24.3.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
24.4.
darbo patirties sritis – visuomenės sveikatos priežiūros srities patirtis;
24.5.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
25. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
25.1. kalba - anglų;
25.2. kalbos mokėjimo lygis – B1.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
26. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
26.1.
komunikacija - 4 lygis;
26.2.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
26.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
26.4.
organizuotumas - 4 lygis;
26.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
27. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
27.1.
lyderystė - 3 lygis;
27.2.
veiklos valdymas - 3 lygis;
27.3.
strateginis požiūris - 3 lygis.
28. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
28.1.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 4 lygis;
28.2.
informacijos valdymas - 4 lygis.
29. Profesinė kompetencija:
29.1.
EPIDEMIOLOGINĖ PRIEŽIŪRA - 5 lygis.
|
|||||||||||||
| Vertinimo metodai: | |||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||||||||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Agnė Šniukovienė | ||||||||||||
| Telefonas: | +37052196816; +37067289378 | ||||||||||||
| El. paštas: | agne.sniukoviene@vtd.lt | ||||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | ||||||||||||