Nacionalinio akreditacijos biuro direktorius (įstaigos vadovas)
| Skelbimo nr.: | 46775 | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-04-01 | |||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaig: | Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija | |||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | |||||||||||
| Pareigos: | Nacionalinio akreditacijos biuro direktorius (įstaigos vadovas) | |||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 17.00 | |||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | |||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – I pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus ministrui.
II SKYRIUS
FUNKCIJOS
3. Atlieka kitas teisės aktuose nustatytas funkcijas.
4. Atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
5. Jei įstaiga turi pavaldžių įstaigų, valdo tiesiogiai pavaldžių įstaigų funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
6. Vadovauja įstaigai.
7. Valdo įstaigos funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
8. Valdo įstaigos išteklius.
9. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
10. Atlieka Nacionalinio akreditacijos biuro nuostatuose direktoriui nustatytas funkcijas.
III SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
11. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
11.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (magistro kvalifikacinis laipsnis arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
11.2.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 3 metai.
12. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
12.1. kalba - anglų;
12.2. kalbos mokėjimo lygis – B2.
IV SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
13. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
13.1.
vertės visuomenei kūrimas - 5 lygis;
13.2.
organizuotumas - 5 lygis;
13.3.
patikimumas ir atsakingumas - 5 lygis;
13.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
13.5.
komunikacija - 5 lygis.
14. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
14.1.
strateginis požiūris - 5 lygis;
14.2.
veiklos valdymas - 5 lygis;
14.3.
lyderystė - 5 lygis.
|
||||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | ||||||||||||
| Vertinimo metodai: | ||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||||||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Vyriausiasis specialistas | |||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Indrė Adomaitė | |||||||||||
| Telefonas: | 8 5 2196814;8 672 89351 | |||||||||||
| El. paštas: | indre.adomaite@vtd.lt | |||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | |||||||||||