Personalo skyriaus vyriausiasis specialistas
| Skelbimo nr.: | 9438 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2020-11-11 | ||||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaig: | Biržų rajono savivaldybės administracija | ||||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | ||||||||||||
| Pareigos: | Personalo skyriaus vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 7.00 | ||||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Biržai | ||||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – vyriausiasis specialistas (IX lygmuo).
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. personalo valdymas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
dokumentų valdymas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Savivaldybės administracijos darbuotojų personalo klausimų administravimas.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
Personalo dokumentų valdymas ir administravimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Apdoroja su personalo valdymu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su personalo valdymu susijusios informacijos apdorojimą.
8. Dalyvauja atliekant tarnybinių nusižengimų, darbo drausmės pažeidimų ir kitus panašaus pobūdžio tyrimus.
9. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
10. Organizuoja personalo atranką, perkėlimą, atleidimą arba prireikus koordinuoja personalo atrankos, perkėlimo, atleidimo organizavimą.
11. Organizuoja personalo vertinimą ir kompetencijų nustatymą arba prireikus koordinuoja personalo vertinimo ir kompetencijų nustatymo organizavimą.
12. Rengia ir teikia pasiūlymus su personalo valdymu susijusiais klausimais.
13. Rengia teisės aktų projektus ir kitus su personalo valdymu susijusius dokumentus arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų su personalo valdymu susijusių dokumentų rengimą.
14. Tvarko duomenis Valstybės tarnautojų registre ir Valstybės tarnybos valdymo informacinėje sistemoje.
15. Vykdo kitas personalo administravimo veiklas arba prireikus koordinuoja kitų personalo administravimo veiklų vykdymą.
16. Administruoja dokumentus arba prireikus koordinuoja dokumentų administravimą.
17. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
18. pildo Skyriaus darbuotojų darbo laiko apskaitos žiniaraščius.
19. rengia siūlymus dėl planuojamų Skyriaus viešųjų pirkimų, prireikus organizuoja mažos vertės viešuosius pirkimus.
20. pagal kompetenciją teikia Savivaldybės interneto tinklapyje skelbtiną informaciją personalo klausimais.
21. pagal kompetenciją dalyvauja darbo grupių ir komisijų veikloje.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
22. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
22.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
22.2.
studijų kryptis – vadyba (arba);
22.3.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
22.4.
studijų kryptis – pedagogika (arba);
arba:
22.5.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
22.6.
darbo patirties sritis – personalo administravimo patirtis;
22.7.
darbo patirtis srityje – ne mažiau kaip 1 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
23. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
komunikacija - 4 lygis;
23.2.
analizė ir pagrindimas - 3 lygis;
23.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
23.4.
organizuotumas - 3 lygis;
23.5.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.
24. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
informacijos valdymas - 3 lygis.
25. Profesinė kompetencija:
25.1.
žmogiškųjų išteklių valdymas - 3 lygis;
25.2.
dokumentų valdymas - 3 lygis.
|
|||||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | |||||||||||||
| Vertinimo metodai: | Nenustatyta; |
||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||||||||||
| Pareigos: | Atrankų skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Jovita Rupšytė | ||||||||||||
| Telefonas: | 8 5 271 8216 | ||||||||||||
| El. paštas: | jovita.rupsyte@vtd.lt | ||||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | ||||||||||||
| Skelbimas publikuojamas iki: | 2020-11-18 | ||||||||||||