Personalo skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 61598 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-12-17 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-01-06 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Varėnos rajono savivaldybės administracija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Varėnos rajono savivaldybės administracija | ||||
| Pareigos: | Personalo skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,07 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1910,38 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Varėna | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Nustatomas 3 (trijų) mėnesių išbandymo terminas, siekiant patikrinti, ar asmuo yra tinkamas eiti valstybės tarnautojo Varėnos rajono savivaldybės administracijos Personalo skyriaus vyriausiojo specialisto pareigas ir ar valstybės tarnautojo pareigos tinka asmeniui. Išsamią informaciją apie pareigybę teikia: Ilona Radzevičienė, Varėnos rajono savivaldybės administracijos Personalo skyriaus vedėja el. p. ilona.radzeviciene@varena.lt, mob. tel. +37061282083 |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme (atstovavimas teismuose ir (ar) išankstinio ginčų nagrinėjimo ne teismo tvarka institucijose).
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. asmens duomenų apsauga, personalo patikimumo užtikrinimas.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
savivaldybės įstaigų, įmonių vadovų darbo santykiai, darbo ginčai.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Apdoroja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
8. Nagrinėja skundus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo arba prireikus koordinuoja skundų ir dokumentų sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo nagrinėjimą, rengia atsakymus prireikus koordinuoja atsakymų rengimą.
9. Planuoja teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklas arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklų planavimą.
10. Prižiūri su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą arba prireikus koordinuoja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymo priežiūrą.
11. Rengia ir teikia informaciją su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
12. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros rengimą.
13. Renka iš valstybės ir savivaldybių institucijų valstybei ar įstaigai atstovauti reikalingą informaciją, dokumentus, mokslinę informaciją ir medžiagą, specialistų išvadas arba prireikus koordinuoja iš valstybės ir savivaldybių institucijų valstybei ar įstaigai atstovauti reikalingos informacijos, dokumentų, mokslinės informacijos ir medžiagos, specialistų išvadų rinkimą.
14. Padeda derėtis dėl taikaus susitarimo bei jo sąlygų ir/ar priima sprendimus.
15. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
16. Rengia procesinius dokumentus, tiesiogiai dalyvauja teismo ir (ar) išankstinio ginčų nagrinėjimo ne teismo tvarka institucijų posėdžiuose.
17. Organizuoja savivaldybės administracijos personalo bei savivaldybės biudžetinių, viešųjų įstaigų, savivaldybės valdomų įmonių vadovų priėmimą į pareigas ir atleidimą iš jų.
18. Dalyvauja pretendentų į savivaldybės biudžetinių, viešųjų įstaigų, savivaldybės valdomų įmonių vadovų pareigas konkursų komisijų darbe komisijos nario teisėmis.
19. Stebi, kad būtų laikomasi BDAR ir Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymo reikalavimų savivaldybės administracijoje, identifikuoja asmens duomenų naudojimo rizikas, vykdo kitas teisės aktuose numatytas funkcijas duomenų apsaugos srityje.
20. Organizuoja Lietuvos Respublikos valstybės ir tarnybos paslapčių įstatymo nuostatų, susijusių su personalo patikimumo užtikrinimu, įgyvendinimą.
21. Pavaduoja skyriaus vedėją jo tarnybinių komandiruočių, atostogų, laikinojo nedarbingumo metu ir kitais atvejais, kai jis negali eiti pareigų.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
22. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
22.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
22.2.
studijų kryptis – teisė.
22.3.
darbo patirties sritis – teisės srityje;
22.4.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
23. Atitikimas kitiems reikalavimams:
23.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
24. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
komunikacija - 3 lygis;
24.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
24.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
24.4.
organizuotumas - 3 lygis;
24.5.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.
25. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
25.1.
informacijos valdymas - 3 lygis;
25.2.
įžvalgumas - 3 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Personalo skyriaus Specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Gelminė Miliauskaitė | ||||
| Telefonas: | +37031033085 | ||||
| El. paštas: | gelmine.miliauskaite@varena.lt | ||||
| Adresas: | Vytauto g. 12, 65184 Varėna | ||||