Priėmimo ir integracijos skyriaus Psichologas, pareiginės algos koeficiento dydis - 6,7-7,3
| Skelbimo nr.: | 72587 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-08-03 |
| Skelbimas galioja iki: | 2021-08-17 |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Pabėgėlių priėmimo centras |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | |
| Pareigos: | Priėmimo ir integracijos skyriaus Psichologas, pareiginės algos koeficiento dydis - 6,7-7,3 |
| Pareiginės algos koeficientas: | 0.00 |
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 0.00 |
| Darbo vieta (miestas): | Jonava |
| Informacija apie įstaigą: | Papildoma informacija pretendentams: terminuota darbo sutartis iki ekstremaliosios situacijos pabaigos. Kontaktinis asmuo, kuris prireikus gali suteikti papildomos informacijos apie organizuojamą konkursą (atranką). Vilma Tarovatovienė 8 349 73377 vilma.tarovatoviene@rppc.lt |
| Pareigybės aprašymas: | |
| PATVIRTINTA Pabėgėlių priėmimo centro direktoriaus 2021 m. balandžio 26 d. įsakymu Nr. VK- 166 PABĖGĖLIŲ PRIĖMIMO CENTRAS PRIĖMIMO IR INTEGRACIJOS SKYRIUS PSICHOLOGO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS PAREIGYBĖ 1. Pabėgėlių priėmimo centro (toliau – Centras) psichologo, darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, pareigybė priskiriama specialistų pareigybių grupei. 2. Pareigybės lygis – A. 3. Psichologo pareigybė reikalinga suteikti psichologines paslaugas užsieniečiams, kuriems suteiktas prieglobstis Lietuvos Respublikoje, nelydimų nepilnamečių užsieniečių, užsieniečių, perkeltinų bendradarbiaujant su kitomis Europos Sąjungos valstybėmis narėmis, trečiosiomis valstybėmis, Europos Sąjungos institucijomis ar tarptautinėmis organizacijomis, prieglobsčio prašytojams, užsieniečiams, kaip esantiems ar buvusiems su prekyba žmonėmis susijusių nusikaltimų aukomis, jų apsisprendimo laikotarpiu (toliau – užsieniečiai). 4. Pareigybės pavaldumas – psichologas yra tiesiogiai pavaldus Priėmimo ir integracijos skyriaus vedėjui. II SKYRIUS SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 5. Psichologas turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 5.1. turi aukštąjį psichologo išsilavinimą; 5.2. gerai išmanyti psichologijos srities problematiką, asmens atpažinimo psichologinius ypatumus; 5.3. gebėti atlikti mažamečių ir nepilnamečių asmenų psichologinį įvertinimą, gebėti efektyviai bendrauti su mažamečiais, nepilnamečiais ir suaugusiais asmenimis, taikyti psichologinės diagnostikos metodus asmenybės įvertinimui, rašyti pagrįstas psichologines išvadas, savo kompetencijos ribose; 5.4. laikytis Psichologų profesinės etikos kodekso reikalavimų; 5.5. gebėti sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles, gebėti taikyti praktiškai; 5.6. mokėti dirbti Microsoft Office programiniu paketu; 5.7. mokėti vieną iš užsienio kalbų (anglų, rusų) ne žemesniu nei B1 lygiu; 5.8. savo profesinėje veikloje vadovautis Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais ir kitais norminiais aktais; III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS 6. Psichologas vykdo šias funkcijas: 6.1. psichologas atsižvelgia į kliento individualumą, vadovaujasi jo poreikiais ir parenka tokius psichologinio darbo metodus, kurie geriausiai tiktų spręsti konkrečias užsieniečio ar jo šeimos psichologines problemas ir geriausiai atitiktų jų interesus; 6.2. padeda organizuoti renginius Centre; 6.3. rengia konsultacijų planus, grafikus ir ataskaitas; 6.4. pildo psichologinio konsultavimo žurnalą (nelydimų nepilnamečių bei suaugusių žmonių); 6.5. aiškinasi užsieniečių psichologinę būseną, sprendžia jų psichologines problemas; 6.6. pratina užsieniečius prie naujų gyvenimo sąlygų, skiepija Lietuvos gyventojų kultūrą, papročius; 6.7. teikia konsultacijas ir pagalbą socialinę riziką patiriantiems asmenims, informuoja vyr. socialinį darbuotoją apie pastebėtus socialinės rizikos veiksnius (fizinį ar psichologinį smurtą, sveikatos problemas, alkoholio ar kitų psichotropinių medžiagų vartojimą ir priklausomybę, motyvacijos dalyvauti darbo rinkoje nebuvimą, patiriamą socialinę atskirtį, patyčias ir pan.); 6.8. pagal kompetenciją dalyvauja darbo grupių, komisijų veikloje; 6.9. pagal kompetenciją rengia Centro veiklos dokumentus, metodines rekomendacijas dėl apklausų vykdymo, organizuoja mokymus; 6.10. konsultuoja psichologinių asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius nelydimus nepilnamečius, jų tėvus (globėjus, rūpintojus) šių problemų sprendimo klausimais; 6.11. teikia pagalbą užtikrinant psichologinę reabilitaciją ir adaptaciją tiems užsieniečiams, kurie turi psichikos ir elgesio problemų; 6.12. gali teikti psichologines konsultacijas Centro darbuotojams po stresinių darbinių situacijų, kai jie asmeniškai pageidauja; 6.13. rengia individualias rekomendacijas užsieniečių psichologinėms, asmenybės ir ugdymosi problemoms spręsti; 6.14. inicijuoja, rengia ir įgyvendina psichologinių problemų prevencijos programas, padedančias išvengti psichologinių, asmenybės ir ugdymo problemų bei veiksmingiau ugdyti psichologinių, asmenybės ir ugdymo problemų turinčius užsieniečius ir nelydimus nepilnamečius; 6.15. dalyvauja formuojant teigiamą Centro bendruomenės požiūrį į pabėgėlius. 6.16. atlieka užsieniečių emocijų, elgesio ir jų veiklos grupėse stebėseną; 6.17. teikia informaciją apie nelydimus nepilnamečius užsieniečius, turinčius psichologinių, asmenybės ir ugdymo problemų, suinteresuotiems asmenims ar institucijoms, gavęs tėvų (globėjų, rūpintojų) sutikimą; 6.18. pagal kompetenciją psichologas teikia pasiūlymus ir nurodymus užsieniečių priežiūros ir kitų paslaugų klausimais socialiniams darbuotojams, socialiniams darbuotojų padėjėjams, šeimos gydytojui, slaugytojams, kitų specialybių darbuotojams bei užsieniečio/pabėgėlio aplinkos asmenims; 6.19. kuria užsieniečių psichologinio vertinimo metodikas; 6.20. tvarko ir pildo savo darbo dokumentus, bei dokumentuoja savo darbą (turinį, apimtį, kokybę, pasiektus rezultatus); 6.21. skiria ne mažiau pusę savo darbo laiko tiesioginiams ryšiams su psichologinės pagalbos gavėjais, likusiu darbo laiku tvarko užsieniečių įvertinimų duomenis, dokumentus, rengia rekomendacijas, prevencines programas, ruošiasi konsultacijoms, paskaitoms, tobulina profesinę kvalifikaciją; 6.22. vykdo kitus teisėtus Priėmimo ir integracijos skyriaus vedėjo pavedimus pagal savo kompetenciją. |
|
| Vertinimo metodai: | |
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | 8 349 73377 |
| El. paštas: | centras@rppc.lt |
| Adresas: | Jonavos r. sav., Ruklos mstl., Karaliaus Mindaugo g. 18 |