Skrydžių priežiūros skyriaus specialistas (pastovioji darbo užmokesčio dalis nuo 900 Eur iki 1350 Eur neatskaičius mokesčių)

PATVIRTINTA

VŠĮ Transporto kompetencijų

agentūros direktoriaus

2019 m. gruodžio 2 d.

įsakymu Nr. P-173

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS TRANSPORTO KOMPETENCIJŲ AGENTŪROS

CIVILINĖS AVIACIJOS DEPARTAMENTO

PERSONALO LICENCIJAVIMO SKYRIAUS

VADOVO PAREIGINIAI NUOSTATAI

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Skyriaus vadovą skiria pareigoms, sudaro ir nutraukia darbo sutartį Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka Transporto kompetencijų agentūros direktorius.

2. Skyriaus vadovas yra tiesiogiai pavaldus Transporto kompetencijų agentūros Civilinės aviacijos departamento (toliau – TKA CAD) direktoriui.

3. Skyriaus vadovas savo darbe vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Lietuvos Respublikos susisiekimo ministro įsakymais, Lietuvos transporto saugos administracijos direktoriaus įsakymais, įstaigos įstatais, įstaigos darbo tvarkos taisyklėmis, kitais teisės aktais bei šiais pareiginiais nuostatais.

4. Kvalifikaciniai reikalavimai:

4.1. turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą;

4.2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo aviacijos srityje patirtį;

4.3. turėti teorinės ir praktinės aviacijos specialistų rengimo patirties:

4.3.1. išmanyti civilinės aviacijos specialistų rengimo, mokymo ir licencijavimo tvarką;

4.3.2. turėti žinių apie atitikties stebėsenos veiklos principus, procedūras ir metodus.

4.4. išmanyti Lietuvos Respublikos Konstituciją, Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, tarptautines konvencijas, ES reglamentus, direktyvas ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius civilinės aviacijos veiklą ir jais naudotis bei taikyti praktiniame darbe;

4.5. išmanyti dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos taisykles, teisės aktų projektų rengimo taisykles ir mokėti jas taikyti praktikoje;

4.6. mokėti anglų kalbą pažengusio vartotojo lygmens B2 lygiu;

4.7. mokėti dirbti MS Office programiniu paketu, Internet Explorer;

4.8. gebėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas, sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu;

5. Skyriaus vadovas turi būti nesusijęs jokiais sutartiniais arba kitokiais įsipareigojimais (įskaitant ir piniginiais finansiniais) su tikrinamais subjektais.

II SKYRIUS

DARBUOTOJO PAREIGOS

6. Personalo licencijavimo skyriaus vadovas vykdo šias funkcijas:

6.1. organizuoja skyriaus darbą ir:

6.1.1. užtikrina nuolatinį visų skyriui iškeltų užduočių ir pavestų funkcijų vykdymą kokybiškai ir laiku, paskirsto užduotis skyriaus darbuotojams;

6.1.2. užtikrina, kad vidinės skyriaus veiklą reglamentuojančios procedūros būtų kokybiškai parengtos ir laiku atnaujinamos (pagal įstaigos kokybės valdymo sistemą);

6.1.3. užtikrina, kad visi skyriaus darbuotojai turėtų jų darbui atlikti reikalingą kompetenciją ir nedelsiant būtų supažindinami su skyriaus veiklą reglamentuojančių procedūrų pakeitimais;

6.1.4. užtikrina, kad skyriaus veikla būtų vykdoma laikantis teisės aktų reikalavimų;

6.1.5. analizuoja skyriaus veiklos apimtis ir teikia siūlymus TKA CAD direktoriui dėl skyriaus darbuotojų skaičiaus;

6.1.6. identifikuoja pagrindinius skyriaus veikos rodiklius, atsižvelgdamas į įstaigos strateginius veiklos tikslus nustato skyriaus metines užduotis, paskirsto jas skyriaus darbuotojams ir organizuoja bei kontroliuoja jų įgyvendinimą;

6.1.7. rengia skyriaus veiklos planus, sudaro priežiūros subjektų tikrinimo planus ir ataskaitas (ARA.GEN.305);

6.1.8. nuolat analizuoja skyriaus veiklos rizikas ir teikia siūlymus TKA CAD direktoriui, kaip jas sumažinti;

6.1.9. rengia skyriaus darbuotojų pareigybės aprašymus;

6.1.10. užtikrina, kad su skyriaus veikla susijusi įstaigos viešinama informacija būtų atnaujinama laiku;

6.1.11. teikia siūlymus TKA CAD direktoriui dėl skyriaus darbuotojų kvalifikacijos kėlimo;

6.1.12. teikia siūlymus TKA CAD direktoriui dėl skyriaus darbuotojų skatinimo, darbo pareigų pažeidimo ištyrimo, bei skyriaus veiklos tobulinimo, atlieka skyriaus darbuotojų veiklos vertinimą.

6.2. pagal savo funkcijas bendradarbiauja su Europos Sąjungos institucijų, užsienio valstybių nacionalinių civilinės aviacijos priežiūros institucijų bei tarptautinių organizacijų, valstybinių institucijų ir įstaigų atstovais;

6.3. pagal savo kompetenciją kontroliuoja, kaip juridiniai ir fiziniai asmenys laikosi Lietuvos Respublikoje galiojančių įstatymų ir kitų teisės aktų, tarptautinių konvencijų ir sutarčių, reglamentuojančių civilinės aviacijos veiklą;

6.4. pagal savo funkcijas nagrinėja skundus, prašymus, siūlymus ir kitokio pobūdžio raštus ir rengia atsakymus į juos;

6.5. pagal savo funkcijas rengia atsakymus į tarptautinių institucijų ir organizacijų, valstybės ir savivaldybių institucijų ar įstaigų, taip pat asmenų paklausimus ir juos konsultuoja, kiek tai susiję su skyriaus funkcijomis;

6.6. TKA CAD direktoriaus pavedimu atstovauja TKA valstybės ar savivaldybės institucijose ar įstaigose, tarptautinėse organizacijose, Europos Sąjungos institucijų ir tarptautinių organizacijų (ICAO, ECAC) darbo organų susitikimuose, dalyvauja seminaruose, konferencijose, darbo grupėse, komitetuose, komisijose ir kituose renginiuose civilinės aviacijos klausimais, kiek tai susiję su šiame pareigybės aprašyme nustatytų funkcijų vykdymu.

6.7. pagal savo funkcijas konsultuoja, rengia teisės aktų projektus, teikia siūlymus ir pastabas dėl teisinio reguliavimo tobulinimo;

6.8. nagrinėja Europos Sąjungos institucijų ir tarptautinių organizacijų rengiamų teisės aktų projektus, rengia jiems pastabas bei pasiūlymus ir teikia juos TKA CAD direktoriui;

6.9. TKA CAD direktoriaus pavedimu atstovauja TKA personalo licencijavimo klausimais bendraujant su žiniasklaida;

6.10. dalyvauja aviakompanijų sertifikavimo komisijos darbe;

6.11. vykdo EASA FSTD ir FCL dalies kontaktinio asmens pareigas;

6.12. vykdant ūkio subjektų priežiūrą teikia medžiagą Lietuvos transporto saugos administracijai dėl administracinių poveikio priemonių taikymo (ARA.GEN.300(b)(3));

6.13. dalyvauja įstaigos vidaus administravimo komisijų darbe;

6.14. pagal kompetenciją vykdo kitus TKA CAD direktoriaus nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti įstaigos strateginiai tikslai ar įgyvendinti skyriui keliami uždaviniai.

III SKYRIUS

DARBUOTOJO TEISĖS

7. Personalo licencijavimo skyriaus vadovas turi teisę vykdydamas priežiūrą:

7.1. tikrinti asmens duomenis (ARA.GEN.300(b)(3), ARA.ATO.105).

7.2. tikrinti subjektų patalpas ir teritoriją, kurioje yra atliekama veikla susijusi su vykdoma veikla už kurios priežiūra yra atsakingas aviacijos personalo licencijavimo ir medicinos skyriaus (ARA.GEN.300(b)(3), ARA.ATO.105, ARA.FSTD.120).

7.3. reikalauti, kad subjektai pateiktų visą reikalingą informaciją (dokumentai, vaizdo, garso įrašai ir kt.), susijusią su veiklos auditais, įgyvendinimo patikrinimais, bandymais ir tyrimais (ARA.GEN.135, ARA.GEN.220, ARA.GEN.300(b)(4).

7.4. raštu, fotografavimo, elektronine arba kita forma fiksuoti tikrinama veiką, tvarką arba įrangą, jei tam neprieštarauja kiti teisės aktai (ARA.GEN.135).

IV SKYRIUS

DARBUOTOJO ATSAKOMYBĖ

8. Personalo licencijavimo skyriaus vadovas už jam priskirtų pareigų ir funkcijų nevykdymą arba netinkamą vykdymą atsako Lietuvos Respublikos ir įstaigos vidaus teisės aktų nustatyta tvarka.

Susipažinau ir įsipareigoju juos vykdyti

_________________________________________________________________________

(vardas, pavardė, parašas, data)