Socialinės paramos skyriaus Asmenų su negalia reikalų koordinatoriaus (vyriausiasis specialistas) (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 59457 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-05-29 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2024-06-12 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Visagino savivaldybės administracija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Visagino savivaldybės administracija | ||||
| Pareigos: | Socialinės paramos skyriaus Asmenų su negalia reikalų koordinatoriaus (vyriausiasis specialistas) (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 0,99 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1767,55 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Visaginas | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Pareiginės algos koeficientų intervalas 0,99-1,44 (1767,55 Eur - 2570,98 Eur neatskaičius mokesčių) Pareigybei nustatomas 3 mėn. bandomasis laikotarpis MES SIŪLOME: • galimybę dirbti hibridinių būdu; • galimybę kelti kvalifikaciją; • galimybę išvykti į sveikatos priežiūros, valstybės ar savivaldybės instituciją ar įstaigą (iki 2 darbo dienų per mėnesį); • galimybė pasinaudoti iki 5 apmokamų darbo dienų per metus sveikatai gerinti; • galimybė pasinaudoti iki 2 apmokamų darbo dienų per metus saviugdai; • 4 darbo dienų savaitę (auginantiems vaiką iki 3 m.); • darbuotojams, auginantiems vaiką iki 14 metų, laisvą darbo dieną pirmąją mokslo metų dieną; • kitas naudas. Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai: Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus vyriausioji specialistė Anžela Lugovaja, tel. +370 38636023, El. paštas: anzela.lugovaja@visaginas.lt Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus vyriausioji specialistė Tatjana Panina, tel. +37038631 916, el. paštas: tatjana.panina@visaginas.lt Tiesioginio vadovo kontaktai: Socialinės paramos skyriaus vedėja Jolita Zabulytė, tel. +37038636007, el. paštas: jolita.zabulyte@visaginas.lt |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. viešųjų paslaugų teikimo administravimas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. asmenų su negalia socialinės integracijos politikos įgyvendinimas.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
asmenų su negalia padėties stebėsena ir pagalbos poreikių tenkinimo užtikrinimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
Funkcijos patvirtintos 2023-12-18 „Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymas“ Nr.: A1-858.
7. Vykdo stebėseną, kaip savivaldybės teritorijoje yra įgyvendinama asmenų su negalia socialinės integracijos politika ir užtikrinamos asmenų su negalia teisės, nustatytos tarptautiniuose dokumentuose, kuriuos Lietuvos Respublika yra ratifikavusi ar kitaip prie jų prisijungusi, Europos Sąjungos ir Lietuvos Respublikos teisės aktuose
8. Inicijuoja, skatina, formuoja ir įgyvendina efektyvaus tarpžinybinio įvairių sektorių bendradarbiavimo asmenų su negalia socialinės integracijos politiką, siekiant koordinuotai ir kompleksiškai spręsti savivaldybės teritorijoje gyvenančių asmenų su negalia problemas bei sudaryti sąlygas jų savarankiškam gyvenimui bendruomenėje
9. Bendradarbiauja su Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Asmens su negalia teisių apsaugos agentūra (toliau Agentūra), kitomis valstybės ir savivaldybės institucijomis bei įstaigomis, dirbančiomis asmenų su negalia socialinės integracijos politikos srityje, nevyriausybinėmis organizacijomis, atstovaujančiomis asmenų su negalia teisėms ir interesams
10. Inicijuoja ir rengia teisės aktų projektus, tiesiogiai susijusius su asmenų su negalia socialinės integracijos politika, užtikrina galiojančių teisės aktų įgyvendinimą
11. Vykdydamas pagalbos koordinavimą, kontroliavimą bei bendradarbiavimą su Agentūra, užtikrina pagalbos plane asmeniui su negalia nustatytų individualiųjų pagalbos poreikių tenkinimą
12. Inicijuoja asmenų su negalia socialinės integracijos politikos kokybės vertinimą savivaldybėje ir dalyvauja jį vykdant
13. Konsultuoja asmenis su negalia ar jų atstovus, savivaldybių įstaigas ir nevyriausybines organizacijas, informuoja apie savivaldybėje įgyvendinamas asmens su negalia teisių apsaugos užtikrinimo priemones ir (ar) paslaugas, viešina informaciją (priemonės ir (ar) paslaugos pavadinimas, teikiančio subjekto pavadinimas, teikimo vieta, telefono ryšio numeris ir elektroninio pašto adresas pasiteirauti)
14. Organizuoja pasitarimus, konferencijas, seminarus ir kitus renginius savivaldybėje asmenų su negalia socialinės integracijos politikos klausimais
15. Nagrinėja gaunamus fizinių ir juridinių asmenų prašymus, skundus, pasiūlymus, raštus visais savo kompetencijos klausimais, laiku parengia atsakymus į juos
16. Inicijuoja, skatina, formuoja ir įgyvendina efektyvaus tarpžinybinio įvairių sektorių bendradarbiavimo asmenų su negalia socialinės integracijos politiką, siekiant koordinuotai ir kompleksiškai spręsti savivaldybės teritorijoje gyvenančių asmenų su negalia problemas bei sudaryti sąlygas jų savarankiškam gyvenimui bendruomenėje
17. Renka, sistemina, analizuoja duomenis apie savivaldybės teritorijoje gyvenančių asmenų su negalia padėtį (asmenų su negalia skaičių, jų pasiskirstymą pagal amžių, lytį, negalios sunkumą, pobūdį), paslaugų ir (ar) pagalbos asmenims su negalia prieinamumą bei poreikį, teikia išvadas ir pasiūlymus savivaldybės administracijos direktoriui ir (ar) savivaldybės institucijoms
18. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
19. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
19.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.2.
studijų kryptis – socialinis darbas (arba);
19.3.
studijų kryptis – sociologija (arba);
19.4.
studijų kryptis – teisė (arba);
19.5.
studijų kryptis – edukologija (arba);
arba:
19.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.7.
darbo patirties sritis – neįgaliųjų socialinės integracijos srities patirtis;
19.8.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
20. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
20.1.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
20.2.
organizuotumas - 3 lygis;
20.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
20.4.
analizė ir pagrindimas - 3 lygis;
20.5.
komunikacija - 4 lygis.
21. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
21.1.
informacijos valdymas - 3 lygis;
21.2.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 3 lygis.
22. Profesinė kompetencija:
22.1.
veiklos planavimas - 3 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Anžela Lugovaja | ||||
| Telefonas: | (8-386) 36 023 | ||||
| El. paštas: | anzela.lugovaja@visaginas.lt | ||||
| Adresas: | Parko g. 14, 31140 Visaginas | ||||