Socialinių paslaugų skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
Skelbimo nr.: | 46609 | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Skelbimo data: | 2021-03-15 | ||||||||||||
Konkursą inicijuojanti įstaig: | Šiaulių miesto savivaldybės administracija | ||||||||||||
Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | ||||||||||||
Pareigos: | Socialinių paslaugų skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||||||||||
Pareiginės algos koeficientas: | 8.00 | ||||||||||||
Darbo vieta (miestas): | Šiauliai | ||||||||||||
Pareigybės aprašymas: | |||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. administracinių paslaugų teikimas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
sprendimų įgyvendinimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Prašymų skirti socialinės globos (trumpalaikės, ilgalaikės pagalbos (socialinės globos ir slaugos) paslaugoms dokumentų priėmimas, analizavimas, informacijos apibendrinimas, išvadų rengimas..
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
Socialinių paslaugų teikimas senyvo amžiaus asmenims, suaugusiems asmenims su negalia ir jų šeimų nariams..
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
8. Organizuoja administracinių paslaugų teikimą arba prireikus koordinuoja paslaugų teikimo organizavimą.
9. Apdoroja su sprendimų įgyvendinimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su sprendimų įgyvendinimu susijusios informacijos apdorojimą.
10. Rengia ir teikia informaciją su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
11. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl sprendimų įgyvendinimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl sprendimų įgyvendinimo rengimą.
12. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
13. Rengia ilgalaikės (trumpalaikės) socialinės globos finansavimo sutarčių projektus, kontroliuoja jų įgyvendinimą, rengia sutarčių pakeitimus, papildomus susitarimus.
14. Rengia informaciją reikalingą patalpinti Savivaldybės interneto svetainėje apie Savivaldybės teikiamas socialines globos paslaugas, socialinės globos įstaigas ir laisvas vietas jose, socialinės globos kainas, laukiančių savivaldybės eilėje ilgalaikei socialinei globai gauti asmenų skaičių..
15. Analizuoja, vertina ir sistemina informaciją, pagal gyventojų poreikius prognozuoja ir nustato socialinių paslaugų teikimo mastą ir rūšis..
16. Suveda duomenis į Socialinės paramos šeimai informacinę sistemą (SPIS) pagal priskirtą kompetenciją apie asmenims skirtas, neskirtas (nurodant jų neskyrimo priežastis) socialines paslaugas..
17. Rengia sprendimų dėl socialinių paslaugų (ilgalaikės (trumpalaikės) socialinės globos) asmeniui skyrimo projektus, sudaro ir tvarko asmenų, kuriems skirta socialinė globa socialinės globos įstaigose, eilę teisės aktų nustatyta tvarka..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
18. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
18.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
18.2.
studijų kryptis – socialinis darbas (arba);
18.3.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
arba:
18.4.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
18.5.
darbo patirties sritis – socialinių paslaugų organizavimo ar teikimo srities patirtis;
18.6.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
19. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
19.1.
komunikacija - 4 lygis;
19.2.
analizė ir pagrindimas - 3 lygis;
19.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
19.4.
organizuotumas - 3 lygis;
19.5.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.
20. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
20.1.
orientacija į aptarnaujamą asmenį - 3 lygis.
21. Profesinė kompetencija:
21.1.
dokumentų valdymas - 3 lygis;
21.2.
veiklos planavimas - 3 lygis.
|
|||||||||||||
Informacija apie įstaigą: | |||||||||||||
Vertinimo metodai: | |||||||||||||
Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||||||||||
Pareigos: | Atrankų skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
Vardas, Pavardė: | Danguolė Kūrienė | ||||||||||||
Telefonas: | 8 5 2196810;8 672 86213 | ||||||||||||
El. paštas: | danguole.kuriene@vtd.lt | ||||||||||||
Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | ||||||||||||