Tarptautinio bendradarbiavimo ir žmogaus teisių politikos grupės vadovas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 52882 | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2022-08-23 | |||||||||||
| Skelbimas galioja iki: | 2022-09-06 | |||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos teisingumo ministerija | |||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | |||||||||||
| Pareigos: | Tarptautinio bendradarbiavimo ir žmogaus teisių politikos grupės vadovas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 18.50 | |||||||||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 3,348.50 | |||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | |||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | Lietuvos Respublikos teisingumo ministerija Gedimino pr. 30, 01104 Vilnius | |||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – III pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus ministrui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. teisė.
4. tarptautiniai ryšiai.
5. administracinis reglamentavimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
6. teisė.
7. tarptautiniai ryšiai.
8. nacionalinės teisinės sistemos, susijusios su religinių bendruomenių ir bendrijų registravimu, bei atitinkančios teisinės valstybės, žmogaus teisių ir laisvių apsaugos sampratą ir Lietuvos Respublikos tarptautinius įsipareigojimus, kūrimo, dalyvaujant Lietuvos Respublikos, Europos Sąjungos ir tarptautinės teisės reguliuojamo teisėkūros procese.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
9. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
10. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
11. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
12. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
13. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui.
14. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui.
15. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui.
16. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui.
17. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
18. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
19. Dalyvauja rengiant teisės aktus, susijusius su grupės kompetencija.
20. Analizuoja ir vertina teisės aktus, tenkančius grupės kompetencijai, jų santykį su Lietuvos Respublikos teisės sistema, taikyti reikalingų Lietuvos Respublikos teisės aktų poreikį.
21. Nustatyta tvarka atstovauja Teisingumo ministerijai vyriausybinių bei tarpžinybinių komisijų, komitetų ir darbo grupių veikloje, susijusioje su tarptautinių ar Lietuvos Respublikos narystės Europos Sąjungoje įsipareigojimų vykdymu.
22. Atstovauja Lietuvos Respublikos Vyriausybei tarptautinėse organizacijose rengiant tarptautines sutartis.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
23. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
23.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
23.2.
studijų kryptis – teisė.
23.3.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 1 metai.
24. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
24.1. kalba - anglų ir prancūzų;
24.2. kalbos mokėjimo lygis – B2.
25. Atitikimas kitiems reikalavimams:
25.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
26. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
26.1.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis;
26.2.
organizuotumas - 5 lygis;
26.3.
patikimumas ir atsakingumas - 5 lygis;
26.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
26.5.
komunikacija - 4 lygis.
27. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
27.1.
strateginis požiūris - 4 lygis;
27.2.
veiklos valdymas - 5 lygis;
27.3.
lyderystė - 4 lygis.
28. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
28.1.
informacijos valdymas - 5 lygis.
29. Profesinė kompetencija:
29.1.
teisės išmanymas - 4 lygis;
29.2.
tarptautinių ryšių išmanymas - 4 lygis.
|
||||||||||||
| Vertinimo metodai: | ||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||||||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Atrankos specialistas | |||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Aiva Dirgėlienė | |||||||||||
| Telefonas: | +37052196817; +37067285971 | |||||||||||
| El. paštas: | aiva.dirgeliene@vtd.lt | |||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | |||||||||||