Transporto skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 59866 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-07-02 | |||||
| Skelbimas galioja iki: | 2024-07-16 (imtinai) | |||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Klaipėdos miesto savivaldybės administracija | |||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Klaipėdos miesto savivaldybės administracija | |||||
| Pareigos: | Transporto skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,57 | |||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2803,08 | |||||
| Darbo vieta (miestas): | Klaipėda | |||||
| Informacija apie įstaigą: | Klaipėdos miesto savivaldybės administracija kviečia prisijungti į komandą. Miesto vystymo ir priežiūros departamento Transporto skyriaus vedėjo atsakomybės sritis - užtikrinti keleivių vežimą ir saugų eismą savivaldybės teritorijoje. Pareigybei taikomas - 3 mėnesių išbandymo laikotarpis. |
|||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus departamento direktoriui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. viešųjų paslaugų teikimo administravimas.
4. teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Viešojo transporto paslaugų administravimas.
6. Eismo saugos sąlygų gerinimas ir priežiūra, skyriui priskirtų įmonių ir įstaigų veiklos priežiūra.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
8. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
9. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
10. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
11. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
12. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
13. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
14. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
15. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
16. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
17. Kontroliuoja Klaipėdos miesto darnaus judumo plano priemonių įgyvendinimą.
18. Organizuoja ir koordinuoja viešojo transporto sistemą mieste.
19. Teikia siūlymus dėl viešojo transporto veiklos strategijos formavimo.
20. Organizuoja eismo sąlygų gerinimą, elektromobilių įkrovimo stotelių plėtrą.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
21. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
21.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.2.
studijų kryptis – transporto inžinerija (arba);
arba:
21.3.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
21.4.
darbo patirties sritis – saugaus eismo kelių srityje patirtis ;
21.5.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
22. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis;
22.2.
organizuotumas - 4 lygis;
22.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
22.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
22.5.
komunikacija - 4 lygis.
23. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
strateginis požiūris - 2 lygis;
23.2.
veiklos valdymas - 3 lygis;
23.3.
lyderystė - 3 lygis.
24. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
informacijos valdymas - 4 lygis;
24.2.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 4 lygis.
25. Profesinė kompetencija:
25.1.
veiklos planavimas - 4 lygis.
|
||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||
| Pareigos: | Personalo skyriaus Vyriausiasis specialistas | |||||
| Vardas, Pavardė: | Giedrė Gustienė | |||||
| Telefonas: | +37046396448 | |||||
| El. paštas: | giedre.gustiene@klaipeda.lt | |||||
| Adresas: | Liepų g. 11, LT-91502 Klaipėda | |||||