VI Pensinių išmokų skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai:

Skelbimo nr.: 60205
Skelbimo data: 2024-07-31
Skelbimas galioja iki: 2024-08-14 (imtinai)
Konkursą inicijuojanti įstaiga: Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos Panevėžio skyrius
Konkursą organizuojanti įstaiga: Viešojo valdymo agentūra
Pareigos: VI Pensinių išmokų skyriaus vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
Pareiginės algos koeficientas: 0,83
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: 1481,88
Darbo vieta (miestas): Ukmergė
Informacija apie įstaigą: Siekiant patikrinti, ar asmuo yra tinkamas eiti valstybės tarnautojo pareigas, priimtam į šias pareigas asmeniui bus nustatytas 3 mėnesių išbandymo terminas.
Pareigybei nustatytas pareiginės algos koeficientų intervalas nuo 0,83 iki 1,12.
Pareigybės aprašymas:
Pareigybės aprašymas
VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS PANEVĖŽIO SKYRIAUS
VI PENSINIŲ IŠMOKŲ SKYRIAUS
VYRIAUSIOJO SPECIALISTO
PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.

II SKYRIUS

VEIKLOS SRITIS

3. Administracinių sprendimų priėmimas.

III SKYRIUS

PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

4. Administracinių sprendimų, susijusių su pareigūnų ir karių valstybinių pensijų, pirmojo ir antrojo laipsnio valstybinių pensijų, rentų buvusiems sportininkams, kompensacinių išmokų profesionaliojo scenos meno įstaigų kūrybiniams darbuotojams, transporto išlaidų kompensacijų (toliau valstybinės pensinės išmokos) skyrimu ir (ar) mokėjimu, priėmimas..

IV SKYRIUS

FUNKCIJOS

5. Apdoroja su administracinių sprendimų priėmimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su administracinių sprendimų priėmimu susijusios informacijos apdorojimą.
6. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
7. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių sprendimų priėmimu susijusiais klausimais.
8. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių sprendimų priėmimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl administracinių sprendimų priėmimo rengimą.
9. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
10. Tvirtina dokumentų, pateikiamų duomenims pensijoms ir kompensacijoms skirti ir (ar) mokėti, kopijas.
11. Priima sprendimus dėl valstybinių pensinių išmokų skyrimo termino pratęsimo, naujo dydžio pensijos skyrimo ar mokėjimo, išmokų pensinės išmokos gavėjus laidojusiems asmenims ar įpėdiniams skyrimo ir mokėjimo, taip pat sprendimus nesudėtingais pensinių išmokų mokėjimo klausimais, nustatytais atvejais ir valstybinių pensinių išmokų skyrimo klausimais.
12. Vertina dokumentus, į informacinę sistemą įrašo dokumentų duomenis, būtinus valstybinei pensinei išmokai paskirti, rengia sprendimų projektus dėl valstybinių pensinių išmokų skyrimo (atsisakymo skirti), permokų nustatymo bei sprendimų projektus sudėtingais valstybinių pensinių išmokų mokėjimo klausimais.
13. Vykdo funkcijas, susijusias su pensinių išmokų mokėjimu.

V SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

14. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
14.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.2. studijų kryptis – teisė (arba);
14.3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
14.4. studijų kryptis – ekonomika (arba);
14.5. studijų kryptis – finansai (arba);
arba:
14.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.7. darbo patirties sritis – socialinės apsaugos ir darbo srities patirtis;
14.8. darbo patirtis srityje – 1 metai;

VI SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

15. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
15.1. vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
15.2. organizuotumas - 3 lygis;
15.3. patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
15.4. analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
15.5. komunikacija - 3 lygis.
16. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
16.1. informacijos valdymas - 3 lygis.


Dokumentų pateikimo būdas: el. būdu (per VATIS Atrankos modulį)
Pareigos: Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas
Vardas, Pavardė: Gražina Čekolytė
Telefonas: +37052196830; +37067286453
El. paštas: grazina.cekolyte@vva.gov.lt
Adresas: Vilnius, Šventaragio g. 2
Svetainė yra atnaujinama. Galimi smulkūs nesklandumai.