Viešosios politikos sprendimų ir duomenų analizės grupės vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 58803 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-04-04 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2024-04-18 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija | ||||
| Pareigos: | Viešosios politikos sprendimų ir duomenų analizės grupės vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,23 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2196,04 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Darbo užmokestis kartu su priedu už tarnybos Lietuvos valstybei stažą (neatskaičius mokesčių) nuo 2200 Eur Laimėjimo atveju tikslus darbo užmokestis bus nustatytas atsižvelgiant į Jūsų turimas kompetencijas, profesinę patirtį ir turimą tarnybos Lietuvos valstybei stažą Taikomas 3 mėn. išbandymo laikotarpis Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija siūlo: • sveikatos draudimą su galimybe pasirinkti sveikatinimo programą • nemokamą automobilių parkavimą • lankstų darbo grafiką ir galimybę dirbti nuotoliniu būdu • mentoriaus pagalbą pirmaisiais darbo mėnesiais • galimybę išvykti į sveikatos priežiūros, valstybės ar savivaldybės instituciją ar įstaigą (iki 1 darbo dienos per mėnesį) • terasą, poilsio kambarį, akustinius darbo kambarius • galimybę kelti kvalifikaciją ir karjeros galimybes • 360 grįžtamojo ryšio vadovavimo kompetencijų vertinimą • darbuotojų įsitraukimo skatinimą, organizuojant bendrus mokymus skirtingomis temomis Kontaktai išsamesnei informacijai: Titas Budreika Viešosios politikos sprendimų ir duomenų analizės grupės vadovas Tel. +370 690 54265 titas.budreika@eimin.lt |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus grupės vadovui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Administracinis reglamentavimas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Teisės aktų ir strateginių sprendimų poveikio ex-ante ir ex-post vertinimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Apdoroja su administraciniu reglamentavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su administraciniu reglamentavimu susijusios informacijos apdorojimą.
6. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
7. Rengia ir teikia pasiūlymus su administraciniu reglamentavimu susijusiais klausimais.
8. Rengia išvadas dėl teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų bei jų įgyvendinimo arba prireikus koordinuoja išvadų dėl teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų bei jų įgyvendinimo rengimą.
9. Stebi teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimą arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimo stebėseną.
10. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
11. Atlieka suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėseną, analizę ir vertinimą arba prireikus koordinuoja suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėsenos, analizės ir vertinimo atlikimą..
12. Apdoroja, rengia ir pateikia susistemintą informaciją ministerijos vadovybei, visuomenei, Lietuvos Respublikos ir užsienio institucijoms..
13. Stebi, analizuoja ir prognozuoja pagrindinių ekonominių ir socialinių rodiklių kitimą..
14. Teikia siūlymus dėl įrodymais grįstos politikos formavimo..
15. Dalyvauja Europos Komisijos bei kitų tarptautinių organizacijų komitetų ir darbo grupių veikloje..
16. Analizuoja naujas metodologines ir technologines duomenų apdorojimo ir jų naudojimo galimybes bei teikia siūlymus dėl jų taikymo..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
17. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
17.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
17.2.
studijų kryptis – ekonomika (arba);
17.3.
studijų kryptis – statistika (arba);
17.4.
studijų kryptis – matematika (arba);
17.5.
studijų kryptis – politikos mokslai (arba);
arba:
17.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
17.7.
darbo patirties sritis – analitinio darbo patirtis;
17.8.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
18. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
18.1. kalba - anglų;
18.2. kalbos mokėjimo lygis – B2.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
19. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
19.1.
komunikacija - 3 lygis;
19.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
19.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
19.4.
organizuotumas - 3 lygis;
19.5.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.
20. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
20.1.
informacijos valdymas - 3 lygis.
21. Profesinė kompetencija:
21.1.
informacinių technologijų valdymas - 3 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Personalo valdymo skyriaus Patarėjas | ||||
| Vardas, Pavardė: | Aušra Kemežaitė | ||||
| Telefonas: | +37063850021 | ||||
| El. paštas: | ausra.kemezaite@eimin.lt | ||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav., Vilniaus m., Gedimino pr. 38 | ||||