Žmogiškųjų išteklių ir teisės valdybos Karjeros skyriaus vyriausiasis specialistas
| Skelbimo nr.: | 9639 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-03-08 | ||||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaig: | Policijos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | ||||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | ||||||||||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių ir teisės valdybos Karjeros skyriaus vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 8.10 | ||||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. politikos formavimas.
4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):
4.1.
personalo valdymas.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Personalo mokymo politikos formavimas ir įgyvendinimas.
6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:
6.1.
Mokymo kokybės vertinimas.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
8. Apdoroja su personalo valdymu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su personalo valdymu susijusios informacijos apdorojimą.
9. Apdoroja su politikos formavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su politikos formavimu susijusios informacijos apdorojimą.
10. Rengia ir teikia pasiūlymus su politikos formavimu susijusiais klausimais.
11. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl politikos formavimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl politikos formavimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus, prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
12. Rengia teisės aktų projektus ir kitus dokumentus dėl politikos formavimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų dokumentų dėl politikos formavimo rengimą.
13. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
14. Vykdo policijos pareigūnų rengimą ir kvalifikacijos tobulinimą organizuojančių įstaigų teikiamo mokymo išorinį kokybės vertinimą, analizuoja, vertina šių mokymo įstaigų atlikto mokymo kokybės vidinio vertinimo ataskaitas..
15. Organizuoja ir vykdo pareigūnų rengimą ir kvalifikacijos tobulinimą organizuojančių mokymo įstaigų mokymo kokybės tyrimus..
16. Organizuoja ir koordinuoja policijos pareigūnų rengimo ir policijos sistemos darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo programų rengimą, peržiūrą ir atnaujinimą..
17. Rengia tyrimų (apklausų) priemones, siekiant nustatyti pasitenkinimo pareigūnų rengimą ir kvalifikacijos tobulinimą organizuojančių mokymo įstaigų teikiamų paslaugų kokybe lygį..
18. Vykdo vidaus kontrolės funkcijas..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
19. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
19.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.2.
studijų kryptis – psichologija (arba);
19.3.
studijų kryptis – edukologija (arba);
arba:
19.4.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.5.
darbo patirties sritis – kokybės sistemos valdymo patirtis ;
19.6.
darbo patirtis srityje – ne mažiau kaip 1 metai;
20. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
20.1. kalba - anglų;
20.2. kalbos mokėjimo lygis – B1.
21. Atitikimas kitiems reikalavimams:
21.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, ar suteikiant teisę dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Riboto naudojimo“;
21.2.
gebėti dirbti su kompiuterinėmis programomis.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
22. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
komunikacija - 3 lygis;
22.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
22.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
22.4.
organizuotumas - 3 lygis;
22.5.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.
23. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
informacijos valdymas - 3 lygis;
23.2.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 3 lygis.
24. Profesinė kompetencija:
24.1.
žmogiškųjų išteklių valdymas - 3 lygis.
|
|||||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | www.policija.lrv.lt | ||||||||||||
| Vertinimo metodai: | Nenustatyta; |
||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||||||||||
| Pareigos: | Atrankų skyriaus Vyriausiasis specialistas | ||||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Kristina Jasilionytė | ||||||||||||
| Telefonas: | 8 5219 6804 | ||||||||||||
| El. paštas: | kristina.jasilionyte@vtd.lt | ||||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | ||||||||||||
| Skelbimas publikuojamas iki: | 2021-03-16 | ||||||||||||