Direktorius

Elektrėnų SAVIVALDYBĖS VIEŠOSIOS BIBLIOTEKOS DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖ

1. Elektrėnų savivaldybės viešosios bibliotekos (toliau – bibliotekos) direktorius yra savivaldybės biudžetinės įstaigos vadovas (toliau – direktorius), kurio pareigybės aprašymas tvirtinamas teisės aktų nustatyta tvarka ir kurį viešo konkurso būdu į pareigas penkeriems metams skiria ir iš jų atleidžia Elektrėnų savivaldybės meras teisės aktų nustatyta tvarka. Direktorius vadovauja bibliotekai, organizuoja finansinę, ūkinę jos veiklą, vykdo priežiūrą, organizuoja ir užtikrina bibliotekos numatytų uždavinių ir funkcijų vykdymą.

2. Pareigybės lygis – A.

3. Paskirtis – organizuoti, koordinuoti, kontroliuoti bibliotekos veiklą, užtikrinti pavestų funkcijų vykdymą.

4. Direktorius pavaldus merui, atskaitingas bibliotekos savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai ir savivaldybės administracijos padaliniui, kuruojančiam kultūros įstaigų vadovų veiklą. Už bibliotekos nuostatų, teisės aktų, steigėjo sprendimų nevykdymą arba netinkamą vykdymą direktorius atsako Lietuvos Respublikos įstatymų nustatyta tvarka.

5. Direktoriaus pareiginės algos pastoviąją dalį nustato bibliotekos savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija arba pagal galiojančius Lietuvos Respublikos teisės aktus jos įgaliotas asmuo.

6. Direktoriaus nesant (liga, komandiruotė, atostogos ar pan.), jo funkcijas vykdo ir jo teisėmis naudojasi savivaldybės mero potvarkiu paskirtas kitas bibliotekos darbuotojas.

II SKYRIUS

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

7. Direktorius turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

7.1. turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą humanitarinių arba socialinių mokslų studijų srities išsilavinimą ir ne mažesnę kaip 2 metų vadovaujamo darbo patirtį kultūros arba informacinės veiklos srityje;

7.2. turi būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos bibliotekų įstatymu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymu, Lietuvos Respublikos darbo kodeksu, kitais Lietuvos Respublikos įstatymais, tarptautiniais susitarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais bibliotekų veiklą, gebėti juos pritaikyti praktikoje;

7.3. turi būti susipažinęs su Lietuvos bibliotekų sistema, bibliotekų veikla;

7.4. turėti strateginio planavimo, pokyčių valdymo ir finansinių išteklių planavimo bei dalykinio bendravimo įgūdžių, gebėti formuoti, motyvuoti ir valdyti komandą, mokėti organizuoti ir planuoti bibliotekos darbą, gebėti sistemiškai analizuoti ir objektyviai vertinti situaciją, priimti optimalius sprendimus;

7.5. mokėti bent vieną iš trijų Europos Sąjungos oficialių darbo kalbų (anglų, prancūzų ar vokiečių) ne žemesniu kaip B1 kalbos mokėjimo lygiu (pagal Bendruosiuose Europos kalbų metmenyse nustatytą ir apibūdintą šešių kalbos mokėjimo lygių sistemą;

7.6. turėti kompiuterinio raštingumo įgūdžių ir mokėti naudotis informacinėmis technologijomis;

7.7. turi būti atsakingas, kūrybiškas, iniciatyvus ir pareigingas;

7.8. turi būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji yra apibrėžta Lietuvos Respublikos bibliotekų įstatyme.

III SKYRIUS

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

8. Direktoriaus funkcijos:

8.1. organizuoja bibliotekos darbą, kad būtų įgyvendinami bibliotekos tikslai ir atliekamos nustatytos funkcijos;

8.2. užtikrina, kad būtų laikomasi įstatymų, kitų teisės aktų ir bibliotekos nuostatų;

8.3. nustatyta tvarka priima ir atleidžia bibliotekos darbuotojus, tvirtina darbuotojų pareigybių aprašymus, skatina juos ir taiko drausminę atsakomybę, sprendžia kitus su darbo santykiais susijusius klausimus;

8.4. tvirtina bibliotekos struktūrą ir pareigybių sąrašą, neviršydamas nustatyto didžiausio leistino pareigybių skaičiaus ir Elektrėnų savivaldybės biudžete bibliotekai patvirtintų lėšų darbo užmokesčiui;

8.5. garantuoja, kad pagal Lietuvos Respublikos viešojo sektoriaus atskaitomybės įstatymą teikiami ataskaitų rinkiniai ir statistinės ataskaitos yra teisingi;

8.6. užtikrina racionalų ir taupų lėšų bei turto naudojimą, veiksmingą bibliotekos vidaus kontrolės sistemos sukūrimą, jos veikimą ir tobulinimą;

8.7. informuoja darbuotojų atstovus ir su jais konsultuojasi priimdamas sprendimą dėl bibliotekos darbo tvarkos taisyklių patvirtinimo ar pakeitimo;

8.8. tvirtinta naudojimosi biblioteka taisykles, struktūrinių padalinių (filialų) nuostatus ir spaudinių fondo nurašymo aktus;

8.9. tvirtina bibliotekos pajamų, išlaidų ir kitas sąmatas;

8.10. atstovauja bibliotekai teisme, bendraudamas su kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis;

8.11. leidžia įsakymus ir kitus bibliotekos veiklą reglamentuojančius teisės aktus;

8.12. rengia metinę veiklos ataskaitą, finansinių ataskaitų rinkinį ir teikia tvirtinti Elektrėnų savivaldybės tarybai teisės aktų nustatyta tvarka;

8.13. pasirašo sutartis, informacinius ir kitus dokumentus;

8.14. formuoja bibliotekos įvaizdį, rūpinasi jos teikiamų paslaugų reklama;

8.15. nustato bibliotekos, jos struktūrinių padalinių (filialų) plėtros strategiją, rengia ir vykdo projektus;

8.16. inicijuoja bibliotekos dalyvavimą projektuose, programose ir užtikrina jų kokybišką parengimą;

8.17. rūpinasi bibliotekos ir struktūrinių padalinių (filialų) modernizavimu ir kompiuterizavimu;

8.18. rūpinasi bibliotekos ir struktūrinių padalinių (filialų) fondų kaupimu ir formavimu, jų apsauga;

8.19. vykdo kitas funkcijas teisės aktų nustatyta tvarka.

__________________________________

Susipažinau

(Parašas)

(Vardas ir pavardė)

(Data)