Trečiadienis, birželio 26 d.

Investicijų valdymo tarnybos Viešųjų investicijų projektų skyrius Investicijų valdymo tarnybos skyriaus vedėjas (-a)

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai:

Skelbimo nr.: 77627
Skelbimo data: 2022-03-03
Skelbimas galioja iki: 2022-03-17
Konkursą inicijuojanti įstaiga: Viešoji įstaiga Lietuvos verslo paramos agentūra
Konkursą organizuojanti įstaiga:
Pareigos: Investicijų valdymo tarnybos Viešųjų investicijų projektų skyrius Investicijų valdymo tarnybos skyriaus vedėjas (-a)
Pareiginės algos koeficientas: 2,800.00
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: -
Darbo vieta (miestas): Vilnius
Informacija apie įstaigą: Informuojame, kad vadovaujantis Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2021 m. gruodžio 15 d. nutarimu Nr.1092 „Dėl sutikimo reorganizuoti VšĮ „Versli Lietuva“, 2022 m. balandžio mėn. pabaigus VšĮ „Versli Lietuva“ reorganizavimą (prijungimo būdu) prie LVPA, LVPA toliau tęs veiklą Inovacijos agentūros pavadinimu. Inovacijų agentūros buveinė bus Technopolyje, J. Balčikonio g. 3, Vilnius. Inovacijų agentūros nauja organizacinė struktūra dar nėra patvirtinta. Bazinis darbo užmokestis nuo 2800Eur su mokesčiais (per mėnesį). Išsamesnė informacija apie konkursą:

www.lvpa.lt tel. +370 618 09 088 el.p. M.Cesiulis@lvpa.lt
Pareigybės aprašymas:
VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS LIETUVOS VERSLO PARAMOS AGENTŪROS
INVESTICIJŲ VALDYMO TARNYBOS SKYRIAUS VEDĖJO PAREIGYBĖS NUOSTATAI
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Investicijų valdymo tarnybos skyriaus vedėjas (IVT skyriaus vedėjas) yra tiesiogiai pavaldus viešosios įstaigos Lietuvos verslo paramos agentūros (toliau – LVPA) Investicijų valdymo tarnybos (IVT) direktoriui (toliau – tiesioginis vadovas). Esant LVPA direktoriaus ar IVT direktoriaus pavedimui, pavaduoja IVT vadovybę ir skyriaus pavaduotoją.
2. IVT skyriaus vedėjo pagrindinė atsakomybės sritis yra padalinio veiklos, užtikrinant efektyvų ES ir Lietuvos Respublikos investicijomis finansuojamų projektų administravimą, organizavimas ir žmogiškųjų išteklių valdymas. Vykdydamas pareigas IVT skyriaus vedėjas turi vadovautis Lietuvos Respublikos (toliau – LR) įstatymais, LR Vyriausybės nutarimais, tarptautiniais susitarimais bei sutartimis ir kitais su jo atliekamu darbu susijusiais teisės aktais, LVPA įstatais ir direktoriaus įsakymais, LVPA IVT ir jos atitinkamo padalinio nuostatais, LVPA vidaus procedūromis, tvarkomis, taisyklėmis ir kitais vidiniais teisės aktais, darbo sutarties nuostatomis bei šiuo pareigybės aprašymu. IVT skyriaus vedėjas vykdo IVT direktoriaus, jo pavaduotojo nurodymus bei pavedimus.
3. Privalomi kvalifikaciniai reikalavimai:
3.1. aukštasis universitetinis ar jam prilygintas išsilavinimas;
3.2. dviejų metų vadovaujamo arba priemonių administravimo organizavimo darbo patirtis;
3.3. dviejų metų darbo patirtis Europos Sąjungos investicijų valdymo srityje;
3.4. žinojimas LR ir (ar) ES teisės aktų, reglamentuojančių pareigybės funkcijų vykdymą;
3.5. turėti gerus socialinius (žmonių), praktinius (techninius) ir kontekstinius (integruojamuosius) gebėjimus;
3.6. gebėjimas valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas, priimti sprendimus, analitiškai vertinti bei apibendrinti teisinę ir kitą mokslinę-taikomąją literatūrą;
3.7. gebėjimas savarankiškai planuoti, organizuoti veiklą, rinktis darbo metodus;
3.8. gebėjimas naudotis „Microsoft Office“ programomis ir internetinėmis naršyklėmis;
3.9. žinojimas dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos principų;
3.10. papildomi ar kitokie kvalifikaciniai reikalavimai gali būti nustatomi atskiru LVPA direktoriaus įsakymu.

II SKYRIUS
PAGRINDINĖS FUNKCIJOS

4. IVT skyriaus vedėjas atlieka šias funkcijas:
4.1. planuoja ir rengia padalinio veiklos metinius ir kitus planus nustatyta tvarka pagal LVPA strateginius tikslus, įskaitant, bet neapsiribojant: padalinio kiekybinius ir kokybinius metinius/ketvirtinius rodiklius ir užtikrinti jų pasiekimą; užtikrina IVT veiklos planų ir nustatytų rodiklių pasiekimą savo vadovaujamame padalinyje;
4.2. dalyvauja rengiant LVPA strateginius planus;
4.3. planuoja ir valdo padalinio veiklų įgyvendinimui reikalingus žmogiškuosius ir materialinius išteklius, įskaitant ir vadovaujamo padalinio biudžetą; efektyviai planuoja, organizuoja, koordinuoja ir prižiūri LVPA paskirtų įgyvendinti ir administruoti priemonių įgyvendinimą, įskaitant, bet neapsiribojant: projektų paraiškų vertinimą ir administravimą; kontroliuoja ir užtikrina nustatytų rodiklių pasiekimą; organizuoja ir kontroliuoja vedėjo pavaduotojo ir programų vadovų darbą;
4.4. atsiskaito už suplanuotų padalinio veiklų vykdymą;
4.5. prižiūri padalinio veiklą, sprendžia klausimus, susijusius su priemonių ar projektų būkle, padalinio darbų planais, personalo klausimais ir pan.;
4.6. organizuoja ir koordinuoja padalinio darbą rengiant ir teikiant pastabas dėl teisės aktų projektų, nustatančių LVPA paskirtų įgyvendinti ir administruoti priemonių įgyvendinimo principus ir taisykles;
4.7. organizuoja ir koordinuoja pastabų ir pasiūlymų teikimą procedūrų rengimui bei tobulinimui;
4.8. užtikrina, kad padalinyje būtų laikomasi LVPA vidaus procedūrų, tvarkų, taisyklių;
4.9. valdant padalinio žmogiškuosius išteklius:
4.9.1. inicijuoja/dalyvauja naujų darbuotojų atrankos, įdarbinimo bei naujo darbuotojo adaptacijos procesuose; analizuoja ir planuoja naujų darbuotojų poreikį, atsižvelgiant į numatomas darbų apimtis;
4.9.2. nustato padalinio darbuotojams veiklos tikslus ir vykdo padalinio darbuotojų veiklos aptarimą;
4.9.3. organizuoja naujų darbuotojų ugdymo ir integracijos procesą;
4.9.4. skatina ir pagal kompetenciją sudaro sąlygas Skyriaus darbuotojams kelti kvalifikaciją, mokytis ir stiprinti kompetencijas pagal LVPA darbuotojų kompetencijų modelį;
4.9.5. organizuoja Skyriaus darbuotojų kompetencijų įvertinimo ir mokymų (ugdymo) programų vykdymą;
4.9.6. analizuoja padalinio darbo krūvius bei užtikrina tolygų jų pasiskirstymą;
4.10. užtikrina vieningą padalinio praktiką; analizuoja ir sprendžia sudėtingas (programos ar priemonių grupės lygmens) problemas;
4.11. atliekant padalinio rizikų savininko vaidmenį, valdo rizikas kartu su programų ir projektų vadovais;
4.12. organizuoja ir koordinuoja paraiškų vertinimą, sutarčių sudarymą ir keitimą, bei projektų pagal skirtingas priemones administravimą; užtikrina tinkamą vertinimo ir atrankos funkcijų atskyrimą nuo patikrinimų;
4.13. užtikrina, kad į LVPA ir SFMIS informacines sistemas būtų suvedami reikiami duomenys pagal padalinio atliekamas veiklas;
4.14. pagal kompetenciją atstovauja LVPA kitose institucijose bei su jomis bendradarbiauja;
4.15. konsultuoja projektų vykdytojus LVPA paraiškų teikimo ir projektų įgyvendinimo klausimais;
4.16. organizuoja sutarčių su pareiškėjais rengimo, keitimo ir pasirašymo procesą;
4.17. dalyvauja audito procese, pateikia reikiamą informaciją ir dokumentus;
4.18. organizuoja ir užtikrina tinkamą dokumentų, bylų tvarkymą ir saugojimą, jų perdavimą į archyvą LVPA nustatyta tvarka;
4.19. taiko priemones kovai su sukčiavimu, kaip numatyta reglamento (ES) Nr. 1303/2013 125 straipsnio 4 dalies c punkte bei teikia siūlymus Projektų rizikos prevencijos centrui dėl tokių priemonių diegimo ir taikymo;
4.20. užtikrina vadovaujančiosios institucijos atsakomybe atliekamų funkcijų įgyvendinimą, vykdo vadovaujančiosios institucijos nustatytus jos atsakomybe atliekamų funkcijų įgyvendinimo reikalavimus ir teikiamas vadovaujančiosios institucijos atsakomybe atliekamų funkcijų įgyvendinimo ir įgyvendinančiosios institucijos vidaus sistemos tobulinimo rekomendacijas, taiko rizikos valdymo priemones;
4.21. vykdo kitas tiesioginio vadovo pavestas užduotis, tiesiogiai susijusias su darbu; IVT direktoriaus ar jo pavaduotojo pavedimu, IVT skyriaus vedėjui gali būti priskirtos programos/priemonės;
4.22. pareigas vykdo ir darbus atlieka tinkamai bei kokybiškai, t. y. nustatyta apimtimi, laiku, efektyviai naudojant skirtus išteklius, vadovaujantis LVPA veiklos procedūromis bei siekiant iškeltų procesų kokybės ir LVPA tikslų; vadovaujantis LVPA vertybėmis, LVPA etikos kodekso nuostatomis, LVPA vidaus kontrolės politika ir kitų LVPA tvarkų bei taisyklių nuostatomis;
4.23. kitos IVT skyriaus vedėjo pareigos nustatomos LVPA darbo tvarkos taisyklėse, tvarkose, procedūrose, kituose vidiniuose LVPA teisės aktuose bei LR darbo kodekse ir kituose teisės aktuose, reglamentuojančiose darbo santykius.

III SKYRIUS
TEISĖS

5. IVT skyriaus vedėjo teisės yra nurodytos LVPA darbo tvarkos taisyklėse, tvarkose, procedūrose, kituose vidiniuose LVPA teisės aktuose bei LR darbo kodekse ir kituose teisės aktuose, reglamentuojančiuose darbo santykius.

IV SKYRIUS
ATSAKOMYBĖS

6. IVT skyriaus vedėjas atsako už:
6.1. tinkamą ir kokybišką pareigų vykdymą ir darbų atlikimą;
6.2. LVPA darbo tvarkos taisyklių, tvarkų, procedūrų, kitų vidinių LVPA teisės aktų bei šio pareigybės aprašymo reikalavimų laikymąsi, LR darbo kodekso bei kitų teisės aktų, reglamentuojančių darbo santykius, laikymąsi.
7. IVT skyriaus vedėjas už pareigų ir/arba darbų neatlikimą, atlikimą ne laiku, netinkamą ir/arba nekokybišką atlikimą atsako LR darbo santykius reglamentuojančių įstatymų ir kitų LR teisės aktų nustatyta tvarka, LVPA darbo tvarkos taisyklių, kitų tvarkų, taisyklių, procedūrų ir kitų LVPA teisės aktų nustatyta tvarka.

__________________________________


Vertinimo metodai:
Dokumentų pateikimo būdas: el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį)
Pareigos:
Vardas, Pavardė:
Telefonas: -
El. paštas:
Adresas: Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Savanorių pr. 28
Svetainė yra atnaujinama. Galimi smulkūs nesklandumai.