Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerijos Personalo valdymo skyriaus vyriausiasis specialistas
| Skelbimo nr.: | 94883 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-03-26 |
| Skelbimas galioja iki: | 2024-04-10 (imtinai) |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerija |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerija |
| Pareigos: | Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerijos Personalo valdymo skyriaus vyriausiasis specialistas |
| Pareiginės algos koeficientas: | 0,00 |
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 0,00 |
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius |
| Informacija apie įstaigą: | Pareiginės algos koeficientas: nuo 0,99 iki 1,49 (atliekant įdarbinimo procedūras bus nustatytas konkretus koeficientas vadovaujantis darbo apmokėjimo sistemos nuostatomis bei finansines galimybes). Bus sudaryta terminuota darbo sutartis iki 2024-12-31. Darbo laiko norma - 40 val. per savaitę. Būtina pateikti dokumentus, įrodančius bent 2 m. personalo konkursų ar atrankų organizavimo ir vykdymo patirtį. Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerija siūlo: -Draugišką ir palaikantį kolektyvą; -Orientaciją į rezultatą ir prasmingų pokyčių įgyvendinimą; -Galimybę dirbti nuotoliniu būdu didžiąją dalį laiko; -Galimybę dirbti Vilniaus centre; -Papildomą sveikatos draudimą; -Kitas skatinimo priemones. Nuoroda į bukletą: https://bit.ly/PVS_vyr_specialistas Kontaktai išsamesnei informacijai: Auksė Dukel, Personalo valdymo skyriaus vedėja, Telefono numeris +370 5 266 1499 E. pašto adresas aukse.dukel@sam.lt |
| Pareigybės aprašymas: | |
| PATVIRTINTA Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2024 m. sausio 16 d. įsakymu Nr. V-57 LIETUVOS RESPUBLIKOS SVEIKATOS APSAUGOS MINISTERIJOS PERSONALO VALDYMO SKYRIAUS VYRIAUSIOJO SPECIALISTO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS PAREIGYBĖ 1. Lietuvos Respublikos Sveikatos apsaugos ministerijos (toliau – ministerija) Personalo valdymo skyriaus (toliau – skyrius) vyriausiasis specialistas yra darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį (specialistų grupės pareigybė). 2. Pareigybės lygis – A2. 3. Skyriaus vyriausiojo specialisto pareigybė yra reikalinga ministerijos darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, ar valstybės tarnautojų (toliau kartu – darbuotojai) ir ministerijai pavaldžių įstaigų vadovų personalo administravimo įgyvendinimui. 4. Šias pareigas einantis darbuotojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui. II SKYRIUS SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 5. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 5.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiaverte aukštojo mokslo kvalifikacija arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą; 5.2. turėti bent 2 m. personalo konkursų ar atrankų organizavimo ir vykdymo patirties; 5.3. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, kitais teisės aktais, reglamentuojančiais viešąjį administravimą, valstybės tarnybą bei darbo santykius; 5.4. išmanyti dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos taisykles, gebėti apibendrinti informaciją ir rengti išvadas, sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu; 5.5. gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą, savarankiškai pasirenkant problemų sprendimo būdus bei darbo metodus; 5.6. mokėti dirbti kompiuteriu „MS Office“ programiniu paketu, naudotis šiuolaikinio ryšio priemonėmis bei technologijomis. III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS 6. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: 6.1. vykdo konkursus į ministerijos darbuotojų ir ministerijai pavaldžių ir (arba) atskaitingų įstaigų vadovų pareigas: 6.1.1. rengia reikalingus dokumentų projektus bei medžiagą, derina su suinteresuotomis šalimis, organizuoja posėdžius, dalyvauja konkurso ar atrankos komisijų bei pretendentų pokalbių su ministru ar jo įgaliotu asmeniu darbe, rengia jų darbotvarkes, juos protokoluoja; 6.1.2. dalyvauja vykdant konkursų ar atrankų komunikaciją; 6.1.3. atlieka pretendentų į pareigas vertinimo procedūras; 6.1.4. pagal poreikį vykdo pretendentų paiešką arba inicijuoja pretendentų paieškos paslaugų pirkimo procedūras bei pagal poreikį dalyvauja jas vykdant; 6.1.5. teikia metodinę pagalbą ir konsultacijas konkursų ar atrankų komisijų nariams bei kitiems dalyviams sudarant pretendentų vertinimo organizavimo planą bei rengiant pretendentų vertinimo kriterijus, metodus, užduotis, jų taikymo procedūras; 6.1.6. atlieka kitas funkcijas, susijusias su konkursų ar atrankų vykdymu. 6.2. dalyvauja Viešojo valdymo agentūros organizuojamų konkursų į ministerijai pavaldžių įstaigų vadovų pareigas procese, pagal kompetenciją rengia jų organizavimui reikalingą informaciją bei atlieka kitas su tuo susijusias funkcijas; 6.3. pagal kompetenciją dalyvauja nagrinėjant piliečių, kitų asmenų, įstaigų ir institucijų pateiktus prašymus, paklausimus, pareiškimus ir skundus, teikia aktualią informaciją kitiems ministerijos administracijos padaliniams, pavaldžioms įstaigoms; 6.4. vykdo kitas personalo administravimo funkcijas arba prireikus koordinuoja kitų personalo administravimo veiklų vykdymą; 6.5. pagal kompetenciją dalyvauja ministerijos ir kitų institucijų organizuojamuose pasitarimuose, posėdžiuose ir komisijų veikloje; 6.6. vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus. __________________ Susipažinau _____________________ (parašas) _____________________ (vardas ir pavardė) _____________________ (data) |
|
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | 85 2 66 14 00 |
| El. paštas: | ministerija@sam.lt, info@sam.lt |
| Adresas: | Vilniaus g. 33, LT-01506 Vilnius |