Psichologas

1. Psichologas yra priskiriamas specialistų grupei.
2. Pareigybės lygis – A
3. Pareigybės paskirtis – teikti kvalifikuotą pagalbą Įstaigos paslaugų gavėjams bei Įstaigos darbuotojams bendradabiaujant su artimaisiais juos konsultuodamas psichologinių problemų sprendimo klausimais.

4. Pareigybės pavaldumas – Įstaigos direktoriui.

II. SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

5. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

5.1. Pareigybės išsilavinimas – turėti socialinių mokslų studijų srities psichologijos krypties aukštąjį universitetinį išsilavinimą (bakalauro ir magistro arba universitetinių vientisųjų studijų magistro kvalifikacinis laipsnis arba Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro nustatyta tvarka prilygintą aukštojo mokslo išsilavinimą, arba teisės aktų nustatyta tvarka pripažintą kaip lygiavertį užsienyje įgytą išsilavinimą);

5.2. Darbuotojas turi išmanyti Įstaigai priskirtų funkcijų vykdymą, būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais socialines paslaugas, jų teikimo organizavimą bei psichologinio konsultavimo principus, išmanyti raštvedybos taisykles.

III. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

6. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

6.1. Dirba su Įstaigos paslaugos gavėjais ir jų artimaisiais:

6.1.1. teikia individualią psichologinę pagalbą;

6.1.2. nagrinėja paslaugų gavėjų psichosocialines problemas, padeda rasti jų sprendimo būdus bei šalinti problemas sukeliančias priežastis, išlaikant duomenų apie klientus konfidencialumą;

6.1.3. konsultuoja paslaugų gavėjus ir jų artimuosius tarpusavio santykių klausimais;

6.1.4. atlieka motyvacinį darbą su paslaugų gavėjais, vadovaudamasis psichologinio konsultavimo principais;

6.1.5. įvertina dienos, trumpalaikės, ilgalaikės socialinės globos paslaugas įstaigoje gaunančių asmenų adaptacijos laikotarpiu kylančius sunkumus bei padeda juos įveikti;

6.1.6. organizuoja ir veda paslaugų gavėjams ir (ar) jų artimiesiems mokymus, aktualiomis temomis ir (ar) paramos grupes atskiroms paslaugų gavėjų ir jų artimųjų grupėms.

6.2. Konsultuoja Įstaigos darbuotojus:

6.2.1. teikia rekomendacijas geram emociniam klimatui Įstaigoje formuoti, bendradarbiavimo ir tarpusavio atsakomybės santykiams puoselėti bei žmogiškųjų išteklių panaudojimui;

6.2.2. organizuoja ir veda mokymus, užsiėmimus grupėse darbuotojams ar individualiai konsultuoja jų paslaugų gavėjų problemų sprendimo klausimais;

6.2.3. staiga pasikeitus paslaugų gavėjo emocinei būsenai, įvertina ir numato kreipimosi į sveikatos priežiūros specialistus būtinybę;

6.2.4. išsako įžvalgas, teikia rekomendacijas dėl darbo su paslaugų gavėjais vystymo.

6.3. Vykdo psichologijos bei sociologijos mokslo naujovių sklaidą.

6.4. Veda paslaugų gavėjų, gaunančių psichologo konsultacijas, bylas ir konsultacijų registro žurnalą.

6.5. Inicijuoja, rengia ir įgyvendina psichologinių problemų prevencijos programas.

6.6. Aktyviai dalyvauja Įstaigos krizių valdymo procese.

6.7. Dalyvauja vykdant Įstaigos paslaugų gavėjų ir darbuotojų apklausas.

6.8. Teikia informaciją, pasiūlymus ir ataskaitas Įstaigos direktoriui.

6.9. Bendradarbiauja su kitų institucijų, analogiškų centrų bei kitų įstaigų specialistais, dalinasi gerąja patirtimi su kolegomis.

6.10. Laikosi Psichologų profesinės etikos kodekso, įstaigos darbo laiko grafiko ir darbo drausmės.

6.11. Dirba sistemingai, kūrybiškai ir laiku atlieka darbus pagal pareigas bei atskirus pavedimus, pildo Įstaigos teisės aktais nustatytas dokumentų formas.

6.12. Vykdo kitus Įstaigos direktoriaus pavedimus.

IV. ATSAKOMYBĖ

7. Šias pareigas vykdantis darbuotojas atsako už:

7.1. netinkamą pareigybės aprašyme nurodytų funkcijų vykdymą;

7.2 už konfidencialios informacijos atskleidimą;

7.3. padarytą materialinę žalą;

7.4. darbo drausmės pažeidimus;

7.5. teikiamų paslaugų kokybę;

7.6. vedamą dokumentaciją.