Stebėsenos ir analizės skyriaus Vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas)
Skelbimo nr.: | 60328 | ||||
---|---|---|---|---|---|
Skelbimo data: | 2024-08-14 | ||||
Skelbimas galioja iki: | 2024-08-29 (imtinai) | ||||
Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Užimtumo tarnyba prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos | ||||
Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
Pareigos: | Stebėsenos ir analizės skyriaus Vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
Pareiginės algos koeficientas: | 1,02 | ||||
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1821,11 | ||||
Darbo vieta (miestas): | Nenustatyta | ||||
Informacija apie įstaigą: | Pareiginės algos koeficiento intervalas nuo 1,02 iki 1,35. Darbo vieta galima visos Lietuvos teritoriniuose Užimtumo tarnybos padaliniuose. Taikomas 3 mėnesių išbandymo laikotarpis. Kilus klausimams dėl pareigybės ir darbo pobūdžio galite kreiptis kontaktais : Diana Skibarienė Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius vyriausioji specialistė +370 616 17491 Diana.Skibariene@uzt.lt Mes siūlome: · profesinio tobulėjimo, karjeros ir mokymosi galimybes; · lankstų darbo grafiką ir profesionalią komandą; · darbo užmokestį, pagrįstą darbuotojo ekspertiškumu ir pastangomis; · lengvą įsiliejimą į komandą, padedant patyrusiam kolegai; · galimybes lengviau derinti šeimos ir darbo poreikius; · švęsti gimtadienį tiek komandoje, tiek su artimaisiais: gimimo dieną – pusė laisvos darbo dienos; · kas penktą darbo dieną dirbti iš namų, susitarus su savo komanda; · empatišką organizacijos kultūrą. |
||||
Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme (tarptautiniai ryšiai).
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. darbo rinka, užimtumo rėmimo politika.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Apdoroja su tarptautinių ryšių palaikymu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
6. Atstovauja įstaigai santykiuose su kitų užsienio valstybių institucijomis bei organizacijomis arba prireikus koordinuoja atstovavimą įstaigai santykiuose su kitų užsienio valstybių institucijomis bei organizacijomis.
7. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
8. Atlieka suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėseną, analizę ir vertinimą arba prireikus koordinuoja suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėsenos, analizės ir vertinimo atlikimą.
9. Rengia statistines ataskaitas, apžvalgas, išvadas ir kitus dokumentus arba prireikus koordinuoja ataskaitų, išvadų ir kitų dokumentų rengimą ir teikia kompetentingoms institucijoms ir/ar ministerijos vadovybei, ES institucijoms darbo rinkos, užimtumo rėmimo rodiklių ataskaitas ir kitą susijusią informaciją.
10. Laikantis informacijos viešinimo kalendoriuje nustatytų terminų, viešina statistinę informaciją Užimtumo tarnybos interneto svetainėje, teikia Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijai, Valstybės duomenų agentūrai ir kitoms suinteresuotoms šalims.
11. Formuluoja pasiūlymus ir rengia užduotis programinės įrangos kūrimui ir tobulinimui, dalyvauja testuojant sukurtą programinę įrangą.
12. Rengia ir teikia pasiūlymus su stebėsena ir (ar) analize susijusiais klausimais.
13. Pavaduoja kitą skyriaus darbuotoją, jam nesant darbe.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
14. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
14.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.2.
studijų kryptis – informatikos inžinerija (arba);
14.3.
studijų kryptis – matematika (arba);
14.4.
studijų kryptis – statistika (arba);
14.5.
studijų kryptis – informacijos sistemos (arba);
arba:
14.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
14.7.
darbo patirties sritis – darbo su statistiniais duomenimis (rinkimo ir/ar apdorojimo) patirtis;
14.8.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
15. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
15.1. anglų (B2).
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
16. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
16.1.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
16.2.
organizuotumas - 3 lygis;
16.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
16.4.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
16.5.
komunikacija - 4 lygis.
17. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
17.1.
įžvalgumas - 3 lygis;
17.2.
informacijos valdymas - 3 lygis.
|
|||||
Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas | ||||
Vardas, Pavardė: | Goda Degėsytė | ||||
Telefonas: | +37052196823 | ||||
El. paštas: | goda.degesyte@vva.gov.lt | ||||
Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 | ||||