Teisės ir viešųjų pirkimų skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas)
| Skelbimo nr.: | 48485 | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2021-09-14 | |||||||||||
| Skelbimas galioja iki: | 2021-09-28 | |||||||||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Kazlų Rūdos savivaldybės administracija | |||||||||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybės tarnybos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos | |||||||||||
| Pareigos: | Teisės ir viešųjų pirkimų skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||||||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 9.10 | |||||||||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1,610.70 | |||||||||||
| Darbo vieta (miestas): | Kazlų Rūda | |||||||||||
| Informacija apie įstaigą: | ||||||||||||
| Pareigybės aprašymas: | ||||||||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – V pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus savivaldybės administracijos direktoriui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. stebėsena ir analizė.
4. viešieji pirkimai.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. savivaldybės institucijų teisės aktų teisėtumo užtikrinimas.
6. viešųjų pirkimų organizavimo stebėsena.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Įstaigos vadovui pavedus atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
8. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
9. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
10. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
11. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
12. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
13. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
14. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
15. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
16. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
17. Tikrina ir vizuoja Skyriaus darbuotojų parengtus viešojo pirkimo procedūrų dokumentų projektus..
18. Pagal pateiktą informaciją dėl numatomo prekių, paslaugų ar darbų pirkimo, nustato būsimų prekių, paslaugų ar darbų viešojo pirkimo vertes, rengia Administracijos numatomų vykdyti viešųjų pirkimų planą, teikia jį tvirtinti Administracijos direktoriui, nustatyta tvarka skelbia planuojamų vykdyti viešųjų pirkimų suvestinę CVPIS ir savivaldybės internetinėje svetainėje..
19. Organizuoja tiekėjų pretenzijų nagrinėjimą ir organizuoja ir užtikrina teisės aktų nustatyta tvarka Administracijos viešųjų pirkimų sistemos EcoCost administravimo procedūras..
20. Teisės aktų nustatyta tvarka nagrinėja Skyriui nukreiptus juridinių ir fizinių asmenų pareiškimus, skundus, pasiūlymus ir prašymus..
21. Rengia Skyriaus veiklos nuostatų, Skyriaus vedėjo bei darbuotojų pareigybių aprašymų projektus..
22. Prireikus tvirtina dokumentų kopijas teisės aktų nustatyta tvarka..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
23. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
23.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
23.2.
studijų kryptis – teisė;
arba:
23.3.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
23.4.
darbo patirties sritis – viešųjų pirkimų srities patirtis;
23.5.
darbo patirtis srityje – 5 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
24. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis;
24.2.
organizuotumas - 4 lygis;
24.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
24.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
24.5.
komunikacija - 4 lygis.
25. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
25.1.
strateginis požiūris - 4 lygis;
25.2.
veiklos valdymas - 4 lygis;
25.3.
lyderystė - 4 lygis.
26. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
26.1.
įžvalgumas - 4 lygis.
27. Profesinė kompetencija:
27.1.
viešųjų pirkimų išmanymas - 4 lygis.
|
||||||||||||
| Vertinimo metodai: | ||||||||||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | |||||||||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Atrankos specialistas | |||||||||||
| Vardas, Pavardė: | Aiva Dirgėlienė | |||||||||||
| Telefonas: | +37052196817; +37067285971 | |||||||||||
| El. paštas: | aiva.dirgeliene@vtd.lt | |||||||||||
| Adresas: | Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šventaragio g. 2 | |||||||||||