Vyriausiasis apskaitos specialistas (vyriausiasis buhalteris)
| Skelbimo nr.: | 99784 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2024-10-04 |
| Skelbimas galioja iki: | 2024-10-18 (imtinai) |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos neformaliojo švietimo agentūra |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | |
| Pareigos: | Vyriausiasis apskaitos specialistas (vyriausiasis buhalteris) |
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,50 |
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2678,10 |
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius |
| Informacija apie įstaigą: | |
| Pareigybės aprašymas: | |
| LIETUVOS NEFORMALIOJO ŠVIETIMO AGENTŪROS FINANSINĖS APSKAITOS SKYRIAUS VYR. FINANSININKO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I. BENDROJI DALIS 1. Finansinės apskaitos skyriaus (toliau – Skyrius) vyr. finansininko (toliau – Vyr. finansininkas) pareigybės tikslas – užtikrinti kokybišką Skyriaus veiklą, vykdyti išankstinę Lietuvos neformaliojo švietimo agentūros (toliau – LINEŠA) finansų kontrolę, organizuoti ir kontroliuoti buhalterinę apskaitą pagal Lietuvos Respublikos buhalterinės apskaitos įstatymą, viešojo sektoriaus apskaitos ir finansinės atskaitomybės standartų reikalavimus ir kitus teisės aktus, kontroliuoti, kad racionaliai ir taupiai būtų naudojami darbo, materialiniai ir finansiniai ištekliai. 2. Skyriaus vedėjas yra tiesiogiai pavaldus Finansinės apskaitos skyriaus vedėjui. 3. Pareigybės grupė – Struktūrinių padalinių vedėjai ir jų pavaduotojai. 4. Pareigybės lygis – A2. 5. Vyr. finansininkas privalo vadovautis Lietuvos Respublikos įstatymais ir kitais teisės aktais, susijusiais su jo atliekamu darbu, LINEŠA nuostatais, direktoriaus įsakymais bei nurodymais, darbo tvarkos taisyklėmis, šiuo pareigybės parašymu. 6. Nesant Vyr. finansininkui (atostogos, liga ir t.t.) jo pareigas eina direktoriaus įsakymu paskirtas asmuo. Šis asmuo įgyja atitinkamas teises ir atsako už tinkamą jam paskirtų pareigų vykdymą. II. SPECIALIEJI REIKALAVIMAI PAREIGYBEI UŽIMTI 7. Kvalifikaciniai reikalavimai Vyr. finansininko pareigybei užimti: 7.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygtu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą finansų valdymo, finansininko, buhalterio ar ekonomisto srityse; 7.2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį su viešojo sektoriaus apskaitos ir ataskaitų konsolidavimo informacine sistema (toliau – VSAKIS) ir viešojo sektoriaus ir finansinės atskaitomybės standartais (VSAFAS); 7.3. mokėti dirbti su Valstybės biudžeto apskaitos ir mokėjimų sistema, viešojo sektoriaus apskaitos bendruoju posistemiu (FABIS); 7.4. gerai mokėti valstybinę lietuvių kalbą; 7.5. dirbti su informacinėmis technologijomis ir kitomis organizacinės technikos priemonėmis; 7.6. turėti darbo su kompiuteriu puikius įgūdžius (MS Word, MS Excel, MS Outlook ir kt.); 7.7. privalo žinoti teisės aktus reguliuojančius buhalterinę apskaitą bei finansinę atskaitomybę, tarptautinius ir nacionalinius apskaitos standartus; 7.8. privalo žinoti finansų, mokesčių ir ūkio įstatymus; 7.9. privalo žinoti nuostatus ir instrukcijas, kaip įstaigoje organizuoti buhalterinę apskaitą, jos tvarkymo taisykles; 7.10. privalo žinoti finansinių skaičiavimų formas ir tvarką; 7.11. privalo žinoti materialinių vertybių apsaugos, apskaitos, nurašymo tvarką; 7.12. privalo žinoti buhalterinio balanso ir ataskaitų sudarymo tvarką ir terminus; 7.13. privalo žinoti mokesčių išskaičiavimo, jų pervedimo į biudžetą ir valstybinio socialinio draudimo įstaigoms tvarką; 7.14. privalo išmanyti darbo apmokėjimo formas ir sistemas; 7.15. privalo žinoti dokumentų rengimo ir įforminimo bei raštvedybos taisykles; 7.16. privalo žinoti saugos darbe, priešgaisrinės elektros saugos reikalavimus; 7.17. privalo mokėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu; 7.18. išmanyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius dokumentų rengimą, tvarkymą ir apskaitą, gebėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti, analizuoti informaciją, rengti išvadas bei teikti pasiūlymus; 7.19. privalo mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir panaudoti ją rengiant išvadas, pasiūlymus, priimant sprendimus savo kompetencijos klausimais; 7.20. gebėti dirbti savarankiškai ir komandoje, planuoti ir organizuoti savo veiklą. II. FUNKCIJOS 8. Formuoti LINEŠA finansų strategiją ir politiką: 8.1. užtikrinti LINEŠA einamųjų metų pajamų už teikiamas paslaugas ir atliekamus darbus planų bei pajamų prognozių parengimą, apskaičiuoti lėšų poreikį LINEŠA programai (-oms), uždaviniams ir priemonėms įgyvendinti, atlikti pajamų analizę; 8.2. užtikrinti už teikiamas paslaugas ir atliekamus darbus užmokesčių tarifų dydžių skaičiavimą, atsižvelgiant į sąnaudas, bei teikti siūlymus dėl užmokesčių dydžių koregavimo; 8.3. užtikrinti LINEŠA einamųjų metų išlaidų sąmatos parengimą ir patvirtinimą; 8.4. siekti, kad LINEŠA apskaitos duomenys atitiktų teisės aktuose nustatytus reikalavimus ir būtų informatyvūs bei galėtų būti naudojami formuojant LINEŠA tikslus ir priemones jiems pasiekti, o taip pat vertinant priemonių įgyvendinimą, analizuoti ketvirtines ir metines finansinių rinkinių ataskaitas; 8.5. įvertinti lėšų panaudojimo ataskaitas ir teikti siūlymus Skyriaus vedėjui ir LINEŠA direktoriui dėl LINEŠA išlaidų sąmatų koregavimo teisės aktuose nustatyta tvarka; 8.6. teikti reikalingus paskaičiavimus, svarstant kitų metų biudžeto projektą; 8.7. tinkamai saugoti buhalterinius dokumentus; 8.8. pranešti skyriaus vedėjui ir LINEŠA direktoriui apie visus išaiškintus įstaigos bei struktūrinių padalinių buhalterijos darbo trūkumus, paaiškinti jų atsiradimo priežastis ir siūlyti būdus jiems šalinti; 8.9. bendradarbiauti su visomis institucijomis, susijusiomis su buhalterine veikla bei finansais. 9. Kontroliuoti LINEŠA metinių veiklos planų vykdymą. 10. Analizuoti naujų LINEŠA veiklų finansinius rezultatus. 11. Konsultuoti LINEŠA padalinius planavimo, finansų ir darbo užmokesčio klausimais. 12. Savo kompetencijos ribose, teikti reikalingą informaciją Švietimo, mokslo ir sporto ministerijai, LINEŠA direktoriui, bei kitiems Skyriams. 13. LINEŠA direktoriaus pavedimu dalyvauti rengiant LINEŠA struktūros, vidaus veiklos įsakymų projektus, organizuoti bei dalyvauti LINEŠA vykdomos programos darbe. 14. Siekti, kad laiku ir kokybiškai būtų gauti reikalingi teisės aktai, išaiškinimai, reikalingi ataskaitoms, dokumentai ir duomenys; 15. Pagal kompetenciją organizuoti ir užtikrinti bendradarbiavimą su kitų institucijų bei LINEŠA struktūrinių padalinių vadovais, vedėjais ir darbuotojais. 16. Pagal kompetenciją vykdyti kitus skyriaus vedėjo ir LINEŠA direktoriaus pavedimus, siekiant spręsti LINEŠA nustatytus uždavinius ir užtikrinti jų įgyvendinimą. 17. Pareigas vykdyti ir darbus atlikti tinkamai bei kokybiškai, t. y. nustatyta apimtimi, laiku, efektyviai naudojant skirtus išteklius, vadovaujantis LINEŠA veiklos procedūromis bei siekiant iškeltų procesų kokybės ir LINEŠA tikslų; vadovaujantis LINEŠA tvarkų bei taisyklių nuostatomis. 18. Padėti skyriaus vedėjui rengti ir įgyvendinti strateginius, metinius veiklos planus ir vidines programas savo atsakomybės srityje. 19. Darbo vietoje laikytis įstaigos darbo tvarkos taisyklų, darbuotojų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos reikalavimų, darbo higienos normų, nedelsiant pranešti apie nelaimingą atsitikimą darbe ar darbo metu, profesinį susirgimą ar avariją skyriaus vedėjui savo direktoriui ar kitam jo įgaliotam asmeniui. 20. Vykdyti kitus skyriaus vedėjo ar LINEŠA direktoriaus nurodymus, susijusius su Skyriaus veikla. IV. ATSAKOMYBĖS 21. Vyr. finansininkas pilnai atsako už savo pareigų, įtvirtintų Lietuvos Respublikos teisės aktuose, o taip pat LINEŠA darbo tvarkos taisyklėse, šiame pareigybės aprašyme, darbo sutartyje, LINEŠA vidaus teisės aktuose, tinkamą vykdymą. Jis atsako už tinkamą savo pareigų atlikimą teisės aktų nustatyta tvarka. LINEŠA vidaus teisės aktų nežinojimas neatleidžia nuo atsakomybės už jų nesilaikymą, išskyrus atvejus, kai apie juos nebuvo tinkamai informuotas. Vidaus teisės aktų ar kitų LINEŠA vadovybės nurodymų išplatinimas elektroniniu paštu yra laikomas tinkamu informavimu. 22. Už Vyr. finansininko suteiktų teisių ir pareigų tinkamą vykdymą atsako Vyr. finansininkas. Vyr. finansininkui priskirtų teisių, pareigų ar įgaliojimų delegavimas kitam asmeniui neatleidžia jo nuo atsakomybės už tokių deleguotų teisių, pareigų ar įgaliojimų nevykdymą, ar netinkamą jų vykdymą, išskyrus atvejus, kai Vyr. finansininkas yra nedarbingas, yra išvykęs į komandiruotę ar dėl kitų pateisinamų priežasčių jo darbe laikinai nėra ir kai toks jo laikinas nebuvimas yra įformintas LINEŠA direktoriaus įsakymu. 23. LINEŠA direktorius turi teisę nutraukti darbo sutartį be įspėjimo ir nemokėti išeitinės išmokos, jeigu darbuotojas dėl savo kalto veikimo ar neveikimo padaro pareigų, kurias nustato darbo teisės normos ar darbo sutartis, pažeidimą Lietuvos Respublikos Darbo kodekso ir LINEŠA darbo tvarkos taisyklių nustatyta tvarka. 24. Už padarytą materialinę žalą darbuotojas atsako pagal Lietuvos Respublikos darbo bei civilinį kodeksus, o už įstatymų pažeidimus, padarytus vykdant savo funkcijas atsako pagal Lietuvos Respublikos administracinį, baudžiamąjį bei civilinį kodeksus. |
|
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį) |
| Pareigos: | |
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | (8 5) 276 0800 |
| El. paštas: | info@linesa |
| Adresas: | Vilnius, Žirmūnų g. 1B |