Nyderlandai – Darbo jėgos atrankos paslaugos – Flexibele arbeidskrachten

Nyderlandai – Darbo jėgos atrankos paslaugos – Flexibele arbeidskrachten


I dalis: Perkančioji organizacija

    I.1) Pavadinimas ir adresai:

      Oficialus pavadinimas: Kamer van Koophandel
      Adresas: St.-Jacobsstraat 300
      Miestas: Utrecht
      Pašto kodas: 3511BT
      Šalis: Nyderlandai
      Asmuo ryšiams:
      El-paštas: nadieh.paas@kvk.nl
      Interneto adresas (-ai):
      Pagrindinis adresas: https://www.kvk.nl

II dalis: Objektas

    II.1.1) Pavadinimas:

      Flexibele arbeidskrachten
      Nuorodos numeris: KVK-2024-6967

    II.1.2) Pagrindinis BVPŽ kodas:

      79600000 Aprūpinimo personalu, įskaitant laikinus darbuotojus, paslaugos

    II.1.3) Sutarties tipas:

      Kita

    II.1.4) Trumpas aprašymas:

      BIJ KVK worden jaarlijks gemiddeld ongeveer 300.000 uren ingeleend via uitzendbureaus (tussen de 120 en 160 flexibele arbeidskrachten). Het betreft in de huidige situatie de functieprofielen CAO Rijk, functieschalen 4 tot en met 9. De uit te voeren werkzaamheden door inleenkrachten vinden met name plaats op de locaties Utrecht, Amsterdam, Rotterdam, Eindhoven. De flexibele arbeidskrachten zijn veelal werkzaam in de uitvoeringsorganisatie en de meest voorkomende functieprofielen de afgelopen jaren zijn:  Medewerker service center (SC) Medewerker frontoffice (FO) Medewerker backoffice (BO) Naast het inzetten van flexibele arbeidskrachten voor de uitvoeringsorganisaties, worden momenteel ook flexibele arbeidskrachten ingezet vanuit de doelgroepen Wajong, Participatiewet en WIA (hierna: participatiedoelgroep, op dit moment 10). Ook maken facilitaire flexibele arbeidskrachten deel uit van deze aanbesteding.  In de gewenste situatie sluit KVK een raamovereenkomst met één opdrachtnemer voor de levering van flexibele arbeidskrachten. Deze arbeidskrachten worden zowel individueel als in groepen (in klasjes) opgevraagd. Na 1040 uur kunnen ze door KVK in dienst worden genomen. Jaarlijks gaat het om een uitzendpopulatie van 120 tot 160 flexibele arbeidskrachten, met een verwachte instroom van 60 tot 80 nieuwe uitzendkrachten per jaar. Deze flexibele arbeidskrachten worden met name bij de volgende afdelingen ingezet:  Service Center (SC) Frontoffice (FO) Backoffice (BO) Overige mogelijke af te nemen flexibele arbeidskrachten: Facilitair Participatiekandidaten 

II.2) Aprašymas:

    II.2.1) Kitas (-i) šio pirkimo BVPŽ kodas (-ai):

      79600000 Darbo jėgos atrankos paslaugos
      79620000 Aprūpinimo personalu, įskaitant laikinus darbuotojus, paslaugos
Svetainė yra atnaujinama. Galimi smulkūs nesklandumai.